Trưởng nhóm phát triển dự án giáo dục

CÔNG TY CỔ PHẦN MASSCOM VIỆT NAM
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
2 - 3 Năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Vị trí này đóng vai trò quan trọng trong việc phát triển chiến lược kinh doanh, mở rộng thị trường và tăng doanh số cho các giải pháp công nghệ giáo dục của Nexta, tập trung chính vào kênh dự án
Ứng viên lý tưởng là người có kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghệ giáo dục, am hiểu thị trường Việt Nam, có năng lực scale up và có khả năng lãnh đạo đội ngũ kinh doanh để đạt được mục tiêu doanh thu.

Trách nhiệm chính

Điều phối dự án:
- Theo dõi tiến độ công việc, đảm bảo các mục tiêu kinh doanh về lớp học thông minh, stem, triển khai đào tạo, chuyển giao công nghệ được thực hiện đúng thời hạn.
- Quản lý và điều phối các đối tác (đại diện bán hàng, các tổ chức liên quan) tham gia chương trình chuyển đổi số, stem, giáo dục kỹ năng số đến các trường học.
- Tổ chức các buổi gặp gỡ, làm việc giữa đối tác và trường học.
- Tìm kiếm, thiết lập quan hệ kinh doanh, phát triển các dự án tiềm năng liên quan đến sản phẩm, dịch vụ của Công ty nhằm đạt được mục tiêu doanh thu đã đề ra
Xử lý các vấn đề phát sinh:
- Giải quyết các vấn đề phát sinh từ phía đối tác và trường học, đảm bảo quá trình hợp tác diễn ra suôn sẻ.
- Làm việc với các bên liên quan để xử lý các khiếu nại, thắc mắc, hoặc khó khăn của đối tác trong quá trình bán hàng.
Làm việc với các trường học:
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các trường học, ban giám hiệu, và các phòng ban liên quan
- Hỗ trợ đối tác trong việc thuyết trình, giải thích và bán các sản phẩm sách và giáo án giáo dục kỹ năng sống, giáo dục tâm lý giới tính.
- Quản lý, Theo dõi, đôn đốc công nợ với các đối tác phụ trách.
- Liên hệ với các trường học để giới thiệu và tổ chức các buổi trao đổi, bán hàng.

Yêu cầu công việc

Kiến thức: Hiểu biết về chuyên môn trong lĩnh vực quản trị dự án, quản lý nhà nước về dự án đầu tư. Hiểu biết về ngành nghề kinh doanh, các sản phẩm, giải pháp của Công ty.
Độ tuổi và giới tính: Nam hoặc Nữ- > Ưu tiên Nam, độ tuổi dưới 40 tuổi.
Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Ngoại ngữ, Sư phạm,… hoặc các chuyên ngành có liên quan khác.
Kinh nghiệm
Hiểu biết sâu sắc về thị trường giáo dục Việt Nam
Đã có kinh nghiệm và năng lực scale mở rộng hoạt động kinh doanh tại công ty trong lĩnh vực edutech.
Trên 02 năm trong lĩnh vực phát triển kinh doanh, trong đó có ít nhất 01 năm tại vị trí tương đương.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Giáo dục/ các ngành nghề có sự tương đồng/ các đơn vị có thương hiệu tốt trên thị trường.
Phẩm chất:
Tinh thần thực chiến, sẵn sàng đồng hành cùng đội ngũ
Chịu được áp lực cao trong công việc
Tâm thế sẵn sàng, không ngại thử thách, sẵn sàng đi công tác
Kỹ năng
Thành thao tin học văn phòng
Khuyến khích sử dụng tiếng Anh trong công việc
Phân tích, tham mưu, tư vấn
Kỹ năng thiết lập mối quan hệ
Kỹ năng quản lý đội nhóm và truyền động lực
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán
Lập báo cáo, hoạch định và kiểm soát công việc

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-16 02:15:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
07/11/2025
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
2 - 3 Năm
Trình độ yêu cầu
Đại học
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Phát triển thị trường
Khu vực
Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng nhóm phát triển dự án giáo dục - Mã tin đăng: 5158315. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CỔ PHẦN MASSCOM VIỆT NAM

Quy mô: 200 - 500
Trụ sở: Tòa HH2 Bắc Hà, Số 15 Tố Hữu, Q. Thanh Xuân. TP Hà Nội

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Hiện tại chúng tôi chưa có việc làm đề xuất phù hợp với bạn.

Việc làm đã xem gần đây

Từ khóa tìm việc làm tại 123Job
Trưởng nhóm phát triển dự án tại tỉnh/thành