Trưởng Phòng Bán Buôn

- Khảo sát, phân tích và nắm bắt kịp thời thông tin của thị trường và các đối thủ cạnh tranh, thị trường ngách. Cập nhật thường xuyên mẫu mã, chính sách giá, nhu cầu hàng hóa nhằm đề xuất các chiến lược kinh doanh bán buôn phù hợp;
- Thực hiện các báo cáo phân tích, đánh giá và báo cáo tình hình thực hiện kế hoạch kinh doanh bán buôn theo định kỳ tháng/quý/năm.
- Phối hợp các phòng/bộ phận thuộc các Khối chức năng của Tập đoàn giải quyết các khiếu nại/phản ánh của khách hàng, đảm bảo hài hòa lợi ích của các bên;
- Xây dựng và quản lý duy trì mạng lưới khách hàng, đối tác kinh doanh bán buôn trong hệ thống;
- Phối hợp với các Khối Kinh doanh, Khối Marketing đề xuất các chương trình marketing, khuyến mại, xúc tiến bán hàng cho hệ thống bán buôn toàn quốc, nhằm thu hút và duy trì phát triển mạng lưới khách hàng;
- Triển khai thực hiện công tác bán buôn đảm bảo doanh số và lợi nhuận được giao theo từng giai đoạn;
- Quản lý, đo lường, theo dõi, thúc đẩy các chỉ tiêu doanh số, lợi nhuận, chi phí vốn, kiểm soát chi phí bán buôn Toàn Quốc, đảm bảo vận hành hiệu quả, tăng trưởng lợi nhuận đáp ứng chỉ tiêu KPI theo kế hoạch;
- Thực hiện lập kế hoạch và chiến lược kinh doanh ngắn hạn và dài hạn của hệ thống bán buôn 4 nhóm hàng: Vàng Miếng, Trang sức Vàng ta, Trang sức cao cấp và Quà tặng Kim Bảo Phúc.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Quản trị Doanh nghiệp,.. hoặc các ngành học có liên quan;
- Đặc biệt ưu tiên các hồ sơ của ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực vàng bạc đá quý, trang sức.
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm quản lý Bán buôn quy mô lớn (vùng, miền,..);
- Có kinh nghiệm tối thiểu 5 năm làm quản lý ở vị trí tương đương;

Lương chính:
Lương tháng 13 bằng từ 1- 5 tháng lương thỏa thuận.
Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế của ứng viên và các loại phụ cấp theo yêu cầu công việc...;
Thưởng
Thưởng định kỳ theo kết quả kinh doanh chung của Tập đoàn theo quý và theo năm;
Thưởng đột xuất theo thành tích đặc biệt và hoặc các sáng kiến cải tiến trong công việc.
Thưởng đột xuất theo chương trình chung của Tập đoàn;
Chế độ đãi ngộ khác:
Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi cơ bản theo quy định của nhà nước ngay sau kết thúc thời gian thử việc bao gồm BHXH, BHYT, BHTN, chế độ Khám sức khỏe định kỳ...;
Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi động viên cho bản thân và người thân theo quy định chung của Tập đoàn như Chế độ thăm hỏi; Mừng các ngày lễ trong năm; Mừng ngày thành lập Tập đoàn; Hiếu- hỉ...;
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, nhân văn, văn hóa và thân thiện
Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi nâng cao (dành cho cấp quản lý) như: Mừng danh hiệu quản lý cuối năm, Bảo hiểm sức khỏe cho bản thân và người thân; Chăm sóc sức khỏe (tập thể thao, tập gym...); Hỗ trợ đi lại; Hỗ trợ mua sắm và sử dụng dịch vụ ưu đãi;
Được tham gia các hoạt động ngoại khóa, văn hóa đoàn thể hấp dẫn dành cho CBNV;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-27 10:35:02