Trưởng Phòng Brand

Phát triển nhãn hàng
- Chịu trách nhiệm chính trong việc triển khai các hoạt động phát triển nhãn hàng
- Xây dựng & thực thi chiến lược truyền thông marketing và kế hoạch kinh doanh giúp nhãn hàng tiếp cận tới khách hàng, mở rộng thị phần, đáp ứng mục tiêu kinh doanh
- Nghiên cứu, nắm bắt các xu hướng, cơ hội, ý tưởng kinh doanh, từ đó triển khai kế hoạch tạo nhãn và xây dựng nhãn hàng
Phát triển thương hiệu
- Trực tiếp chỉ đạo thực thi các hoạt động/chiến dịch truyền thông thương hiệu, xâm nhập thị trường, tiếp cận khách hàng mục tiêu
- Đọc vị thị trường và bối cảnh cạnh tranh
- Chịu trách nhiệm chính trong việc định vị thương hiệu, xây dựng chiến lược, triển khai các hoạt động truyền thông thương hiệu và quảng cáo đa kênh, giúp hình ảnh thương hiệu của nhãn hàng được định vị tốt trên thị trường.
- Tham gia các chương trình, hội thảo chuyên ngành, nắm bắt xu hướng thị trường/ngành hàng, cập nhật các xu thế Martech
- Xây dựng, duy trì quan hệ với các đối tác, xây dựng hình ảnh tốt đẹp của thương hiệu với đối tác và công chúng mục tiêu
- Theo dõi và đánh giá hiệu quả truyền thông
- Xây dựng kế hoạch ngắn hạn và dài hạn giúp quảng bá và thay đổi nhận thức của công chúng/khách hàng về thương hiệu, gia tăng nhận diện thương hiệu, niềm tin thương hiệu, từ đó duy trì sự tăng trưởng & gia tăng doanh thu nhãn hàng
Kinh doanh & vận hành
- Xây dựng quan hệ đối tác & phát triển đối tác, đáp ứng mục tiêu kinh doanh
- Xây dựng/tham gia xây dựng kế hoạch kinh doanh, vận hành dự án dựa trên yêu cầu của từng dự án
- Quản lý tài chính để dự đoán doanh thu và điều chỉnh, dựa trên yêu cầu của từng dự án
Tham mưu, tư vấn
Quản lý nhân sự
- Trực tiếp quản lý, dẫn dắt nhân sự trực thuộc Phòng Phát triển nhãn hàng
- Tuyển dụng và đào tạo nhân sự
- Liên tục cập nhật các chương trình đào tạo, nâng cao năng lực đội nhóm
Báo cáo
- Báo cáo với CTHĐQT

- Kinh nghiệm: 02 năm làm việc ở vị trí tương đương.
- Trình độ: Đại học trở lên chuyên ngành Marketing, truyền thông hoặc ngành liên quan.
- Kiến thức: có kiến thức cơ bản về marketing.
- Kỹ năng/khả năng:

+ Quản lý nhóm;
+ Lập kế hoạch, báo cáo;
+ Giao tiếp, đàm phán, thuyết trình;
+ Thu thập, phân tích, đánh giá thông tin;
+ Thành thạo tin học văn phòng;

Ưu tiên có kiến thức về sản phẩm, ngành hàng, thị trường phân phối của Công ty.

Mức lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm từ 25 + thưởng.
Thời gian làm việc T2- T7, 8h30- 17h30 (Nghỉ trưa 12h- 13h30)
Happy time hàng ngày; trà, coffee, hoa quả free...
Đúng mùng 8 là tài khoản ting ting chưa cần giục
Đóng BHXH, BHYT, thưởng tháng 13 đầy đủ

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-10 17:40:02