Nhật Huy Group được thành lập năm 2004, với hơn 19 năm hoạt động, Nhật Huy đã không ngừng phát triển, trở thành công ty hàng đầu Việt Nam và khu vực trong sản xuất và xuất khẩu các sản phẩm thuộc ngành phụ trợ công nghiệp (bột đá CaCO3, hạt nhựa Filler Masterbatch, hợp chất PVC Compound), ngành công nghiệp đá và công nghiệp gỗ.
Hiện tại, chúng tôi đang tìm kiếm nhân tài phù hợp với vị trí
Trưởng phòng Công nghệ (ngành Nhựa)
cho nhà máy Green PVC tại Phú Thọ với các tiêu chí và công việc như sau:
- Xây dựng, cải tiến tiêu chuẩn liên quan đến chất lượng, quản lý chất lượng, hệ thống.
- Lập kế hoạch các ứng dụng, tiêu chuẩn, kế hoạch đào tạo và các nhiệm vụ cần hoàn thành của phòng công nghệ.
- Báo cáo công việc cho các bộ phận liên quan; tham mưu, đề xuất cho Ban Giám đốc các giải pháp phát triển công nghệ, nâng cao trình độ nhân viên.
- Xây dựng sơ đồ tổ chức, định biên nhân sự, mô tả công việc; xây dựng kế hoạch và tổ chức đào tạo phát triển năng lực nhân viên trong phòng.
- Điều phối nhân viên chuyển giao công nghệ sản xuất cho bộ phận sản xuất.
- Nghiên cứu tối ưu công thức, giảm giá sản phẩm.
- Xây dựng chiến lược, phương pháp phát triển công nghệ theo kế hoạch.
- Điều phối nhân viên lập công thức cho các mã hàng, xây dựng, chuyển giao tiêu chuẩn kiểm tra hàng, nguyên vật liệu cho bộ phận QC và xử lý các phát sinh.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:
- Được thưởng lương tháng thứ 13 và hiệu quả công việc năm theo hiệu quả sản xuất kinh doanh.
- Được tham gia các hoạt động đào tạo, hội chợ trong và ngoài nước để nâng cao kiến thức, chuyên môn nghiệp vụ.
- Được tham gia các hoạt động teambuilding, sự kiện văn hóa của công ty
- Mức lương: 40 – 60 triệu/tháng, phụ cấp tiền ăn theo quy định của nhà máy.
- Có phòng ở đầy đủ tiện nghi (Điều hòa, bình nóng lạnh, bàn làm việc và các vận dụng sinh hoạt thiết yếu khác)- Được thưởng/quà tặng các ngày lễ, tết theo chính sách của công ty.
- Được ưu đãi mua cổ phần của công ty với giá ưu đãi sau 3 năm làm việc.
- Được tham gia đóng BHXH, BHYT, BHTN, được khám sức khỏe định kỳ theo chính sách chung của công ty hàng năm, các chế độ thăm hỏi, ốm đau, thai sản, sinh nhật theo chính sách của Công ty.