LẬP KẾ HOẠCH CUNG ỨNG
- Duy trì mức tồn kho tối ưu để đáp ứng kịp thời nhu cầu phát sinh trong tháng.
- Phát triển và triển khai kế hoạch cung ứng hàng hóa cho các đơn vị nội bộ trong Tập đoàn.
- Phân tích dữ liệu lịch sử và dự báo nhu cầu tương lai để xây dựng kế hoạch cung ứng hợp lý.
QUẢN LÝ HOẠT ĐỘNG MUA HÀNG
- Triển khai hoạt động mua hàng với giá cả cạnh tranh và chất lượng phù hợp.
- Giám sát tiến độ giao hàng
- Cập nhật thường xuyên các thay đổi về giá cả, nhà cung cấp và xu hướng thị trường
- Đàm phán các điều khoản hợp đồng với nhà cung cấp
QUẢN LÝ KHO
- Giám sát, quản lý hàng hoá tồn kho định kỳ.
- Giám sát lưu trữ và quản lý hàng hoá tại kho
QUẢN LÝ VÀ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ
- Xây dựng và phát triển đội ngũ với kỹ năng và kiến thức phù hợp.
- Hướng dẫn, kèm cặp và quản lý đội ngũ nhân viên trong phòng cung ứng.
CÔNG TÁC KHÁC
- Xây dựng, đánh giá và cải tiến quy trình vận hành cung ứng liên tục.
- Thực hiện báo cáo định kỳ và đột xuất cho cấp quản lý các vấn đề liên quan đến công tác cung ứng.
- Thực hiện các công tác khác khi được cấp quản lý phân công.

- Có kiến thức về quản lý quy trình mua hàng, quản lý nhà cung cấp, phân tích thông tin và quản lý hệ thống
- Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội nhóm
- Tinh thần cầu tiến, chủ động, trách nhiệm; Đúng nguyên tắc, cẩn trọng và bảo mật;
- Am hiểu về quy trình quản lý kho, vận chuyển và cung ứng.
- Trung thực, nhiệt tình, chịu được áp lực cao trong công việc.
- Kỹ năng phân tích, lập kế hoạch và tổ chức công việc hiệu quả.
- Kỹ năng quản lý rủi ro hiệu quả
- Tốt nghiệp từ Cao Đẳng trở lên
- Kỹ năng giao tiếp và đàm phán tốt.
- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực cung ứng, trong đó có 2 năm làm việc tại vị trí quản lý cung ứng

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-03 17:55:02