Trưởng Phòng Điều Hành Tour Du Lịch

- Cập nhật giá cả dịch vụ nhà hàng, khách sạn và điểm thăm quan.
- Xây dựng, điều hành và quản lý các chương trình du lịch Outbound và Nội địa.
- Đảm bảo công việc được thực hiện hiệu quả, kiểm soát tối đa chi phí.
- Cung cấp thông tin, giấy tờ cần thiết cho nhân viên sale tour và cộng tác viên phục vụ cho công
- Check công nợ nhà xe, HDV, công nợ tàu, … và chuyển qua bộ phận kế toán.
- Xây dựng phương pháp tính giá tour cho đoàn hoặc khách lẻ nhanh và chính xác.
- Thiết lập quan hệ với các đối tác, nhà cung cấp dịch vụ, hướng dẫn viên để có được các land tour đảm bảo chất lượng.
- Điều hành tour, giám sát và chịu trách nhiệm về chất lượng, tính hấp dẫn và giá thành cạnh tranh của tour.
- Xây dựng các sản phẩm tour có chất lượng, giá cạnh tranh bán cho các đại lý du lịch, doanh nghiệp, và khách lẻ ( dựa vào lợi thế vé máy bay của công ty )
tác tiếp thị.
- Đóng góp các ý kiến xây dựng kế hoạch phát triển sản phẩm của công ty trên thị trường.
- Lập Báo cáo ngắn hạn và dài hạn với ban lãnh đạo.
- Lên kế hoạch thực hiện chủ trương, định hướng của Công ty đề ra.
- Đào tạo và tuyển dụng, quản lý phòng Điều Hành Tour outbound – inbound – Nội địa
- Triển khai các kế hoạch hợp tác với các công ty lữ hành khác để hợp tác liên minh, tạo ra thêm các sản phẩm ngách.

- Nhiệt tình, chu đáo, chịu được áp lực trong công việc.
- Có khả năng làm việc độc lập và team nhóm, nhanh nhạy, linh hoạt với nhu cầu của khách/đại lý..
- Nam/Nữ từ 25- 35 tuổi, ngoại hình khá, giao tiếp tự tin.
- Nắm bắt về các thủ tục làm visa, xuất cảnh là một lợi thế.
- Có kinh nghiệm làm điều hành tour thực tế từ 3 năm trở lên.
- Có quan hệ tốt với khách hàng , Nhà cung cấp trong lĩnh vực du lịch.
- Cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc, các khoản giấy tờ chính xác.
- Biết tiếng Anh hoặc Trung– Đọc viết cơ bản.
- Đào tạo nghiệp vụ cho nhân viên.
- Có khả năng nắm bắt xu hướng thị trường du lịch.
- Thử việc: từ 1- 2 tháng.
QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN
- Lương: Từ 10tr- 15tr + Hoa hồng
- Thưởng tháng 13
- Được tham gia các hoạt động kết nối như kỳ nghỉ, team building cho CBNV, tham gia các hoạt
- BHYT,BHXH, các quyền lợi cơ bản khác của người lao động.
- Trong vòng 2 tháng đầu tiên công ty sẽ đánh giá năng lực thực tế tiềm năng dựa trên sự phát triển của công ty để có mức lương và vị trí đúng với khả năng.
- Được làm việc trong môi trường có nhiều yếu tố chủ động trong công việc (Luôn có vé máy bay giá cạnh tranh cho các tuyến điểm và đoàn).
động xúc tiến du lịch, khảo sát tour…
- Có cơ hội thay đổi mình, nâng cao sự nhạy bén trong công việc và nâng cao chuyên môn.
- Làm việc trong môi trường trẻ 9x, năng động, thân thiện.
- Các chế độ: Theo quy định của nhà nước

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:18:20