Trưởng phòng dự án thương mại

- Lập kế hoạch và kiểm soát dự án: Quản lý dự án phải đảm bảo rằng mọi dự án trong Tập Đoàn đều có kế hoạch chi tiết, bao gồm ngân sách, lịch trình và nguồn lực. Họ cần kiểm soát tiến độ và kết quả của các dự án và đưa ra biện pháp khi có sự trễ hẹn hoặc vấn đề phát sinh
- Quản lý nguồn lực: Quản lý dự án cần thiết phải quản lý tài nguyên con người, vật lý và tài chính cần thiết cho các dự án của Tập Đoàn. Phải đảm bảo Tập Đoàn sử dụng tối ưu các nguồn lực này để đảm bảo hiệu suất và lợi nhuận cao nhất.
- Quản lý portofolio dự án: Quản lý dự án Tập Đoàn quản lý một loạt các dự án trong portofolio của Tập Đoàn. Theo dõi và đánh giá tất cả các dự án để đảm bảo rằng chúng đang tiến hành đúng hướng và đáp ứng được mục tiêu tổng thể của Tập Đoàn.
- Lập kế hoạch chiến lược: Quản lý dự án cấp Tập Đoàn thường phải làm việc cùng với các nhà lãnh đạo Tập Đoàn để xác định chiến lược tổng thể và làm rõ cách các dự án cụ thể hỗ trợ chiến lược này. Phát triển kế hoạch dự án phù hợp với mục tiêu và hướng dẫn từ cấp lãnh đạo cao nhất.
- Đảm bảo chất lượng: Quản lý dự án phải đảm bảo rằng sản phẩm hoặc dịch vụ cuối cùng đáp ứng các tiêu chuẩn chất lượng và yêu cầu của tập đoàn.
- Thực hiện các báo cáo công việc, báo cáo chuyên môn.
- Quản lý rủi ro: Quản lý dự án tập đoàn phải xác định và đánh giá các rủi ro có thể ảnh hưởng đến cả Tập Đoàn và các dự án cụ thể. Phát triển các kế hoạch rủi ro và ứng phó để giảm thiểu tác động tiêu cực.
- Liên lạc và báo cáo: Quản lý dự án cấp Tập Đoàn phải duy trì kênh liên lạc hiệu quả với tất cả các bên liên quan, bao gồm cấp lãnh đạo Tập Đoàn, các quản lý cấp cao và các đối tác bên ngoài. Phải chuẩn bị báo cáo định kỳ để báo cáo tiến độ, tài chính và các vấn đề quan trọng khác đối với các bên liên quan.
- Đánh giá và học hỏi: Sau khi hoàn thành dự án, quản lý dự án cấp tập đoàn cần tiến hành đánh giá dự án để xác định điểm mạnh và điểm yếu của quá trình thực hiện và học hỏi từ kinh nghiệm để cải thiện quá trình quản lý dự án trong tương lai.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Ban Điều Hành.

- Trên 25 dưới 40 tuổi

Kỹ năng

• Kỹ năng quản lý ngân sách
• Kỹ năng giao tiếp và xây dựng mối quan hệ
• Kỹ năng nắm bắt tâm lý khách hàng
• Kỹ năng xây dựng và phát triển đội nhóm
• Phân tích tổng hợp và báo cáo
• Kỹ năng sáng tạo
• Kỹ năng quản lý, lập kế hoạch, tổ chức và giám sát công việc

Kiến thức

• Kiến thức về tâm lý khách hàng
• Có kiến thức về Brand marketing
• Kiến thức về xu hướng thị trường
• Thành thạo tin học văn phòng

Kinh nghiệm

• 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong ngành thương mại bán lẻ và dịch vụ•Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ PMP (ưu tiên chứng chỉ quốc tế)

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:21:30