Trưởng Phòng Giao Dịch (Bắc Giang, Bắc Ninh)

Tham gia vào quá trình tuyển dụng/điều chuyển, quản lý việc đánh giá năng lực của nhân viên trong phạm vi quản lý.
Triển khai họp KH Kinh doanh hàng ngày, hàng tuần, tháng với đội ngũ cán bộ bán trong phạm quản lý
Chịu trách nhiệm hoàn thành các chỉ tiêu kinh doanh được giao.
Chịu trách nhiệm chính về kết quả bán hàng, các chỉ tiêu kinh doanh, KPI của đội ngũ nhân viên được phân công quản lý.
Thực hiện công việc theo đúng chính sách, quy định, quy trình, hướng dẫn nội bộ...và cam kết chất lượng dịch vụ
Xây dựng và tổ chức triển khai các hoạt động kinh doanh đi thị trường của nhân viên và cộng tác viên.
Thu thập và phân tích thông tin về khách hàng tiềm năng, thị trường và dự báo, tiếp cận và thu hút các khách hàng mới thông qua tương tác trực tiếp.
Huấn luyện, đào tạo, quản lý hiệu suất làm việc, giám sát và đánh giá kết quả thực hiện KPI của nhân viên kinh doanh.

Tin học văn phòng
Có hiểu biết và kinh nghiệm vận hành team DSA
Trung Thực, Năng động, Nhiệt Huyết
Hiểu rõ về kiến thức về tài chính, thẩm định, quản trị rủi ro tín dụng.
Tối thiểu 2 năm hoạt động trong ngành Ngân hàng; trong đó có ít nhất 1 ở vị trí quản lý, điều hành.
Hiểu rõ các quy định của pháp luật về tín dụng ngân hàng; các chính sách, quy định, sản phẩm của ngân hàng cho KHCN;
Có kinh nghiệm quản lý bán hàng 5- 10 người.

Lương cứng: Từ 12 triệu- 14 triệu + Doanh số + thưởng ( Thu nhập từ 20 triệu- 25 triệu)
Lương tháng 13
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện, cơ hội thăng tiến trong công việc
Được đóng đầy đủ Bảo hiểm theo quy định

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-06 12:25:02