Trưởng Phòng Hành Chánh Nhân Sự

CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ Ô TÔ MINH THANH
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm yêu cầu
3 năm
Chi tiết tin tuyển dụng

Mô tả công việc

Quản trị hành chánh:
- Kiểm soát các hạng mục đảm bảo thực hiện đúng các tiêu chí của nhà máy quy định (Hệ thống điện biển hiệu/logo, cơ sở vật chất của Đại lý, hoạt động đóng góp xã hội,...).
- Theo dõi, quản lý và kịp thời sửa chữa, đảm bảo hoạt động ổn định các hạng mục liên quan đến công tác hành chánh (Hệ thống: Điện, nước, máy lạnh, camera, tổng đài điện thoại, hệ thống Công nghệ thông tin, Thang máy, cơ sở vật chất văn phòng/nhà xưởng,...).
- Công tác an ninh trật tự, an toàn tài sản, Phòng cháy chữa cháy và công tác vệ sinh sạch sẽ, gọn gàng các khu vực trong công ty (Giám sát, quản lý đảm bảo hiệu quả công tác của Tổ Bảo vệ và Tổ Tạp vụ).
- Giám sát và kịp thời sửa chữa, đảm bảo thực hiện đúng quy định của nhà nước các công tác liên quan đến môi trường, Phòng cháy chữa cháy, an toàn vệ sinh lao động, bảo hộ lao động (tai nạn lao động) các khu vực trong công ty (Hệ thống xử lý nước thải; Chất thải nguy hại; Hệ thống Phòng cháy chữa cháy; Kiểm soát công tác báo cáo liên quan An toàn vệ sinh lao động, Bảo hộ lao động (Tai nạn lao động) Công ty; Làm việc với các Cơ quan Nhà nước các nội dung liên quan đến các hạng mục trên).
- Quản lý mảng Công nghệ thông tin nhằm đảm bảo hiệu quả về Công nghệ thông tin cho các Phòng Ban.
- Kiểm soát chi phí hành chánh: điện, nước, văn phòng phẩm, điện thoại bàn, xăng dầu, đồng phục nhân viên, hợp đồng bảo trì,... quản lý, trang bị và cấp phát các hạng mục văn phòng phẩm, đồng phục bảo hộ lao động, công cụ dụng cụ, máy móc thiết bị,... theo đề xuất cho các phòng ban (Kiểm soát đảm bảo đúng mục đính sử dụng, tránh lãng phí).
- Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc mua sắm, sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
Quản trị Nhân sự:
- Công tác nguồn nhân lực cho các phòng ban (Phụ trách tuyển dụng, phát triển nguồn nhân lực định kỳ theo đề xuất của các Phòng Ban. Nắm bắt kịp thời tình hình nguồn nhân lực và thông tin nhân sự toàn Công ty).
- Kiểm soát và thực hiện đầy đủ các nghiệp vụ liên quan đến người lao động (Hợp đồng lao động, Bảo hiểm xã hội/ Y tế/ Thất nghiệp, Thuế TNCN, Giảm trừ gia cảnh, thanh toán lương thưởng,...).
- Quản trị quan hệ lao động theo đúng quy định của Luật lao động và các văn bản hiện hành (Theo dõi, thực hiện đúng trình tự Nội quy lao động Công ty và Luật Lao động hiện hành (Kỷ luật, sa thải, chấm dứt Hợp đồng lao động,...). Giám sát, chỉ đạo công tác cập nhật văn bản Pháp luật của Công ty theo Pháp luật hiện hành: Hệ thống Thang bảng lương, Phụ cấp lương; Thỏa ước lao động, Nội quy lao động, Điều lệ Công ty,...).
- Xây dựng quy trình xử lý xung đột nội bộ, xử lý sai phạm/ kỷ luật đối với CBNV, giải quyết tranh chấp lao động.
- Chính sách lương thưởng, quy trình quy định của công ty (Xây dựng các chính sách lương thưởng tạo động lực thúc đẩy CBNV làm việc hiệu quả. Xây dựng các quy trình, quy định và giám sát thực hiện, đảm bảo CBNV tuân thủ đúng các định hướng của Công ty).
- Kết hợp với các Trưởng bộ phận xây dựng tiêu chí, quy trình đánh giá KPI. Theo dõi và hướng dẫn các phòng ban đánh giá năng lực nhân viên định kỳ hàng tháng hoặc hàng quý.

Yêu cầu công việc

- Ưu tiên có kinh nghiệm làm quản lý ngành Ôtô
- Nam/Nữ />30- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nguồn Nhân lực,...
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương

Quyền lợi

- Lương thỏa thuận
- Nơi làm việc linh hoạt
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN... theo quy định nhà nước.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-12 22:05:04

Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng Phòng Hành Chánh Nhân Sự - Mã tin đăng: 4412235. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi
Quy mô: 50 - 100
Trụ sở: 4/25 Quốc lộ 1A, Ấp 3, Xã Tân Qúy Tây, Huyện Bình Chánh, Thành phố Hồ Chí Minh

Thông tin chung

Ngành nghề
Nhân sự
Cấp bậc
Trưởng/Phó Phòng
Kinh nghiệm yêu cầu
3 năm
Trình độ yêu cầu
Đang cập nhật
Số lượng cần tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ
10/07/2024
Mẫu CV đẹp

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây