Trưởng Phòng Kinh Doanh

- Tham gia tuyển dụng, thiết lập mục tiêu, đào tạo và theo dõi hiệu quả làm việc của nhân viên kinh doanh
- Phụ trách kết nối, trao đổi và phối hợp cùng hãng/nhà cung cấp: để xây dựng, triển khai các kế hoạch bán hàng.
- Quản lý phòng kinh doanh: đạt mục tiêu tăng trưởng về doanh thu đề ra trong từng giai đoạn.
- Giới thiệu, tư vấn và bán các sản phẩm, dịch vụ của công ty đến khách hàng (B2B, B2C): Gói sản phẩm tổ chức sự kiện doanh nghiệp, Gói sản phẩm tổ chức sự kiện văn hóa, Gói sản phẩm tổ chức sự kiện cá nhân,...vv....
- Theo dõi, báo cáo, phân tích tình hình bán hàng, công nợ: với BGĐ từ đó đưa ra dự báo thực tế và đề xuất kế hoạch để cải thiện hiệu suất, kết quả kinh doanh.
- Thiết kế và triển khai kế hoạch kinh doanh: các chương trình khuyến mãi, kế hoạch bán hàng, cạnh tranh....
- Thu thập, phân tích, bám sát thị trường: để phản ứng nhanh nhạy với sự thay đổi của thị trường đồng thời nhận thức toàn diện về sản phẩm cũng như tình hình cạnh tranh hiện tại.
- Chăm sóc, thấu hiểu khách hàng: từ đó củng cố và phát triển gắn kết với khách hàng đồng thời tìm kiếm và mở rộng tập khách hàng, kênh bán hàng mới.

- Tốt nghiệp Đại học khối ngành Kinh tế; Quản trị kinh doanh
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm vị trí NVKD
- ít nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí Trưởng nhóm, Trưởng phòng Kinh doanh quản lý nhóm từ 10 nhân sự
- Giao tiếp tiếng Anh tốt
- Có khả năng làm việc dưới áp lực lớn;
- Có khả năng dẫn dắt và truyền cảm hứng cho đội ngũ
- Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực phân phối B2B về lĩnh vực Thiết bị An Ninh, Thiết bị IT.
- Kỹ năng lãnh đạo và lập kế hoạch tốt
- Tự tin, quyết đoán và tinh thần trách nhiệm cao;

Thưởng các dịp lễ, Tết, tháng lương thứ 13. Thưởng theo doanh số KPI, thưởng theo thành tích, thưởng phòng cuối năm,...
Ngày làm việc: từ T2 đến T6; chỉ làm 7 tiếng (sáng 8h00- 11h30, Chiều 13h30- 17h00)
Được đóng BHXH theo Luật lao động.
Trao đổi tùy theo năng lực.
Nghỉ T7, CN.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-25 17:10:03