Trưởng Phòng Kinh Doanh

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Đề xuất các kịch bản bán hàng upsell phù hợp với khách hàng nhằm giải quyết đúng mong muốn của khách hàng
- Xây dựng và tối ưu các quy trình- kịch bản- tư liệu chốt sales
- Tuyển dụng- đào tạo- hỗ trợ- đánh giá nhân sự
- Quản lý đội ngũ nhân sự NVKD. Chịu trách nhiệm về hiệu quả hoạt động của phòng
- Nắm bắt xu thế thị trường, theo dõi trên các mạng xã hội, website,..để hiểu rõ về khách hàng. Qua đó thu thập phản hồi của khách hàng
- Phát triển mối quan hệ với khách hàng
- Đề xuất chương trình kích cầu, tối ưu tỷ lệ chuyển đổi;
- Quản lý công nợ, xây dựng kế hoạch kinh doanh;
- Đánh giá- khai thác tối đa thị trường;
- Quản lý BC- KH của PKD
- Dẫn dắt đội nhóm
QUYỀN LỢI:
- Được các chế độ phúc lợi lễ tết theo chính sách công ty đúng luật lao động (lương tháng 13, BHXH…)
- Được đào tạo về sản phẩm, kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm
- Được trao quyền và tin tưởng, hỗ trợ trong việc buildteam và tiến hành các hoạt động MKT
- Hỗ trợ ăn trưa tại công ty, cung cấp đầy đủ thiết bị
- Được đi du lịch nước ngoài khi vượt KPI
- Thử việc 01 tháng 85% lương
- Được đóng BHXH theo quy định nhà nước (sau 2 tháng)
- Lương từ 15tr + %, thu nhập 30- 40 triệu/tháng
- Được tham gia đầy đủ các hoạt động teambuilding của công ty
YÊU CẦU:
- Có kinh nghiệm bán hàng và quản lý từ 2 năm trở lên, am hiểu ngành hàng tiêu dùng
- Nam, tuổi từ 30- 45, có sức khỏe, trình độ Đại học trở lên
- Có máy tính xách tay
- Không nói ngọng, lắp, nói quá đặc giọng địa phương

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-02 09:03:23