- Định hướng kịch bản Sale phù hợp cho từng chiến dịch và triển khai hoạt động bán hàng đạt hiệu quả và đúng định hướng chiến lược.
- Xây dựng các kế hoạch phục vụ mục tiêu phát triển và đạt được kết quả kinh doanh doanh nghiệp đặt ra tại mỗi chu kỳ kinh doanh.
- Các công tác khác theo phân công của cấp trên.
- Điều hành hoạt động hàng ngày của team telesales, theo dõi, giám sát, đôn đốc các thành viên hoàn thành KPI, đánh giá hiệu quả công việc.
- Quản lý, đào tạo, tái đào tạo, tạo động lực làm việc và phát triển kỹ năng nhân viên, đảm bảo các thành viên nắm bắt và thực hiện tốt công việc.
- Xây dựng, tối ưu quy trình bán hàng từ bước lên kế hoạch đến khi hoàn thành đơn hàng
- Quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng và mục tiêu doanh số.
- Duy trì và bảo đảm dữ liệu hoạt động của Sale được liên tục
- Phối hợp với các bộ phận xử lý thông tin, ý kiến góp ý, giải đáp thắc mắc của khách hàng.

- Sử dụng thành thạo công cụ tin học văn phòng (word, powerpoint, excel)
- Giới tính: Nam/Nữ. Tối thiểu 02 năm làm việc mảng kinh doanh, ưu tiên quản lý phòng Sale/ Telesale hoặc 2 năm kinh nghiệm Leader Marketing
- Kỹ năng tổ chức đội nhóm, kỹ năng đào tạo, kỹ năng đàm phán, kỹ năng tạo động lực, quản lý...
Yêu cầu chuyên môn:
- Có khả năng lập kế hoạch triển khai chi tiết vào đầu mỗi tháng/tuần
- Có kiến thức về tuyển dụng (để phối hợp với HCNS tuyển dụng cho nhân sự phòng mình), đào tạo và tạo động lực cho người lao động
- Có khả năng nhận mục tiêu, tư duy được hành trình triển khai để đạt được mục tiêu
- Nhạy bén với các cơ hội kinh doanh, có kiến thức chuyên sâu về ngành và sản phẩm
- Có kiến thức và phương pháp lấy thông tin về thị trường, khách hàng, sản phẩm của ngành nghề Công ty kinh doanh
- Có khả năng xây dựng và chỉnh sửa quy trình làm việc của Phòng/nhân viên- Có khả năng xây dựng và chỉnh sửa hệ thống đo lường, báo cáo
- Ưu tiên: Đã có kinh nghiệm quản lý kinh doanh lĩnh vực phân phối bánh kẹo nhập khẩu

- Lương = Lương cứng + Lương KPI + Lương chiết khấu : Thu nhập từ 20- > 100 triệu tuỳ khả năng.(trao đổi cụ thể khi phỏng vấn)
- Được nhận đầy đủ chế độ BHXH, BHYT theo quy định pháp luật...
- Du lich năm theo chính sách công ty
- Thưởng nhân viên xuất sắc, mỗi quý, thưởng lễ, tết.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-23 01:35:03