Trưởng Phòng Kinh Doanh

- Lập kế hoạch khảo sát, nghiên cứu thị trường du lịch, đối thủ cạnh tranh
- Thực hiện công việc theo đúng chức danh chuyên môn của mình dưới sự quản lý, điều hành của Ban Giám đốc, kế toán trưởng (và các cá nhân được bổ nhiệm hoặc ủy quyền phụ trách).
- Chịu trách nhiệm về doanh số bán hàng hàng năm, quý.
- Xác định thị trường mục tiêu, thiết lập phương án kinh doanh phù hợp
- Phát triển hệ thống đồi tác cung cấp các dịch vụ: Du lịch, vé máy bay, vận tải hành khách
- Quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh, triển khai thực hiện các nghiệp vụ sale nhằm đạt mục tiêu tăng doanh số.
- Khai thác, tìm kiếm nguồn khách hàng, tìm kiếm các sản phẩm du lịch đặc sắc
- Xây dựng phương án kinh doanh và lập kế hoạch triển khai thực hiện các dự án kinh doanh du lịch theo mùa, theo vùng miền. và các Tour Quốc tế( 1 số nước Đông Nam Á và Châu Á).
- Phối hợp phòng Marketing đưa ra các chương trình bán hàng theo tháng, quý…bám sát mục tiêu kinh doanh
- Tìm kiếm và phát triển mối quan hệ với các khách hàng tiềm năng
- Phối hợp cùng với các bộ phận, phòng ban khác trong Công ty để phát huy tối đa hiệu quả công việc.
- Báo cáo kết quả kinh doanh, doanh thu, chi phí lên Ban giám đốc

- Nhanh nhẹn, năng động, chăm chỉ và có ý chí cầu tiến;
- khả năng lập và triển khai, theo dõi việc thực hiện Kinh doanh định kỳ và dài hạn
- khả năng xử lý tình huống, giải quyết vấn đề, giao tiếp và thuyết trình hiệu quả
- kỹ năng quản lý Team, quản lý và điều phối công việc
- Ngoại hình ưu nhìn, độ tuổi: 25 – 45 tuổi
- Tốt nghiệp Đại học, Cao đẳng chuyên ngành Du lịch, Lữ hành.
- Am hiểu về thị trường Du lịch và điều hành Tour
- Có tinh thần trách nhiệm cao
- Có tinh thần làm việc nhóm và giao tiếp tốt;
- Thành thạo các kỹ năng cơ bản về tin học văn phòng.

- Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp;
- Được tự do sáng tạo và không bị gò bó bởi bất cứ lý do gì;
- Được đi du lịch và tham gia các hoạt động vui chơi, giải trí khác do công ty tổ chức hàng quý, hàng năm.
- Mức lương : Up to 20tr trở lên ( sau khi ký HĐLĐ) + Phụ cấp( điện thoại, ăn trưa) + % hoa hồng. Hoặc có thể thỏa thuận theo năng lực trong buổi phỏng vấn
- Ngày nghỉ lễ, Tết theo quy định của Nhà nước;
- Được hưởng đầy đủ chế độ phúc lợi của Công ty theo quy định;
- Được đóng BHXH khi trở thành nhân viên chính thức;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-05 13:20:37