TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH

Xây dựng và phát triển dịch vụ khách hàng.
Đào tạo và hướng dẫn nhân viên về kiến thức sản phẩm, kỹ năng giao tiếp, kỹ năng bán hàng, quy trình công việc.
Đánh giá công việc và năng lực của nhân viên nhằm đưa ra các quyết định đánh giá nhân sự, cải tiến công việc kịp thời.
Trình bày, báo cáo với quản lý cấp trên về tiến độ triển khai và kết quả thực hiện công việc.
Xây dựng và giữ quan hệ với khách hàng và đối tác.
Xử lý khiếu nại của khách hàng
Xây dựng, đề xuất và triển khai, giám sát các hoạt động bán hàng của Sales và hệ thống khách hàng.
Thực hiện các hoạt động bán hàng, phát triển thị trường
Cập nhật kịp thời các thông tin, quy định và triển khai các chỉ đạo của quản lý cấp trên tới khách hàng.
Thực hiện chăm sóc, khảo sát khách hàng.
Thu thập và báo cáo Giám đốc kinh doanh các thông tin về đối thủ, khách hàng.
Thực hiện thu hồi công nợ khách hàng, kiểm soát công nợ
Đánh giá, đề xuất các chương trình khuyến mãi, hội thảo, hội nghị cho khu vực, chính sách bán hàng cho Giám đốc kinh doanh.
Phân công nhiệm vụ, công việc và giám sát tiến độ cho từng nhân viên trong bộ phận nhằm đảm bảo hoàn thành mục tiêu của bộ phận.
Báo cáo về hoạt động kinh doanh cho Giám đốc kinh doanh.

Có trình độ Đại học trở lên, chuyên ngành kinh tế.
Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm.
Trung thực, nhiệt huyết, trách nhiệm
Vi tính văn phòng trình độ loại B trở lên
Khả năng quản lý, phân tích và tổng hợp
Kỹ năng giao tiếp và trình bày tốt

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Du lịch nước ngoài, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-31 18:06:00