Trưởng phòng kinh doanh

- Đề xuất các giải pháp giúp Giám đốc nhằm xây dựng và phát triển thương hiệu Công ty, duy trì và phát triển hệ thống khách hàng.
- Khảo sát, phân tích thị trường, tìm kiếm, thiết kế các chương trình mới mang tính cạnh tranh cao.
- Đào tạo nghiệp vụ cho nhân viên kinh doanh, hướng dẫn NVKD thiết kế chương trình tour, tính giá và chào sản phẩm tour đến khách hàng.
- Giám sát quá trình bán và thực hiện tour của toàn bộ nhân viên phòng Kinh doanh.
- Chịu trách nhiệm doanh số của phòng kinh doanh.
- Báo cáo tình hình kinh doanh cho cấp trên.
- Xây dựng, triển khai kế hoạch kinh doanh theo tháng/quý/năm.

- Chịu được áp lực doanh số, có khả năng dẫn dắt toàn bộ nhân viên phòng kinh doanh có thể đạt được doanh số hàng tháng.
- Có tinh thần làm việc nhóm, năng lực lãnh đạo, đào tạo nhân viên.
- Kinh nghiệm ít nhất 2 năm về quản lý kinh doanh.
- Am hiểu các tuyến điểm du lịch, dịch vụ trong nước/quốc tế.

* Sau 1 tháng thử việc, nếu đáp ứng tốt nhu cầu công việc, 2 bên sẽ tiến hành:
* THU NHẬP = Lương cơ bản + hoa hồng + thưởng + phụ cấp.
* Thời gian thử việc: 1 tháng (80% lương cơ bản chính thức)
- Ký Hợp Đồng Lao Động 1 năm hoặc Không Xác Định Thời Hạn
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT
- Bắt đầu tính phép năm (12 ngày/đủ 1 năm)
- Được làm việc trong môi trường thân thiện, được cấp đồng phục, điện thoại, sim.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Pháp luật và công ty
- Được đào tạo kỹ năng chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của công việc.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-04 16:06:34