Trưởng phòng Kinh doanh

- Cụ thể trao đổi trong quá trình phỏng vấn.
- Xây dựng các quy trình tuyển sinh để nâng cao doanh số và tỉ lệ chốt đơn cho bộ phận
- Chịu trách nhiệm tổ chức đào tạo và huấn luyện nhân sự về sản phẩm và kỹ năng bán hàng qua điện thoại, xây dựng kịch bản bán hàng
- Quản lý bộ máy tuyển sinh bao gồm: 20- 25 nhân viên tư vấn tuyển sinh (telesales), 2 trưởng nhóm tuyển sinh (telesales leader)
- Chịu trách nhiệm về doanh số chung của Phòng tuyển sinh, tỷ lệ chốt đơn của nhân viên tư vấn tuyển sinh
- Phối hợp với các phòng ban trong viêc tuyển dụng, xây dựng cơ chế chung của bộ phận Kinh doanh

- Yêu thích kinh doanh, tư duy về số tốt, máu lửa, kiên trì, chịu được áp lực cao
- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Ưu tiên kinh nghiệm trong lĩnh vực telesales Giáo dục
- Có kiến thức trong lĩnh vực giáo dục Tiếng Anh trẻ em là một lợi thế

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-23 13:50:03