Chịu trách nhiệm phát triển doanh thu cho Phần mềm nhân sự Easy HRM.
Xử lý các vấn đề trong quá trình tư vấn và làm việc của nhân viên: KH khó tiếp cận, KH cần hỗ trợ gấp trong ngày
Theo dõi, đánh giá, báo cáo kết quả công việc của từng nhân viên phụ trách và của cả nhóm
Tuyển dụng và Đào tạo nhân viên về kỹ năng kinh doanh, chăm sóc khách hàng
Xây dựng, cập nhật tài liệu hướng dẫn bán hàng: Chân dung khách hàng, quy trình, kịch bản bán hàng...

Làm việc dưới áp lực cao, chăm chỉ, cẩn thận, nhanh nhẹn.
Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Có tinh thần lãnh đạo, chịu trách nhiệm
Có kiến thức và kỹ năng quản lý đội nhóm bao gồm; lập kế hoạch chiến lược, hoạch định nguồn lực, phân công và giám sát/động viên nhân viên.
Có kinh nghiệm trong các lĩnh vực liên quan đến Phần mềm quản trị doanh nghiệp, HRM, CRM, MRP, ERP là một lợi thế
Nhạy bén với các cơ hội kinh doanh, hiểu biết thị trường và sản phẩm kinh doanh, tư duy tổ chức sắp xếp công việc khoa học

Cơ hội thăng tiến và thu nhập phù hợp tùy vào chuyên môn hoặc khả năng quản lý.
Du lịch hằng năm với địa điểm hấp dẫn, thường xuyên tổ chức các hoạt động team building gắn kết cộng đồng, các hoạt động vui chơi giải trí cho nhân viên.
Được thử sức trong một môi trường làm việc trẻ trung, cởi mở với chính sách đãi ngộ tốt
Thu nhập = Lương cứng + Hoa hồng + phụ cấp (Lương cứng 10- 15tr/tháng, tổng thu nhập trung bình từ 20- 40tr)
Tham gia chương trình hàng tháng, các buổi liên hoan, sinh nhật hàng tháng, tiệc noel, tất niên,...
Môi trường trẻ, có cơ hội đề xuất, phát triển ý tưởng & thăng tiến cao, xét tăng lương theo năng lực
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN, chế độ nghỉ phép theo luật hiện hành.
Được học hỏi: SDS tạo điều kiện cho mọi người rèn luyện ở mọi lúc mọi nơi, đồng hành và thúc đẩy phát triển cá nhân từ đồng nghiệp và quản lý giàu kinh nghiệm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-20 10:25:02