Trưởng Phòng Kinh Doanh - Sales (20-40 Triệu) Có Từ 5 Năm Kinh Nghiệm

CÔNG TY TNHH MAO TRUNG
Mức lương
20 - 40 triệu
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm yêu cầu
5 năm
Chi tiết tin tuyển dụng

Mô tả công việc

Phát triển và duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại và tiềm năng, đặc biệt là các khách hàng chiến lược, đảm bảo chất lượng dịch vụ và duy trì lòng trung thành của khách hàng.
Đào tạo và phát triển đội ngũ Sales: Đánh giá kỹ năng, năng lực của từng nhân viên, thiết kế và triển khai các chương trình đào tạo để nâng cao kỹ năng bán hàng, tư vấn và chăm sóc khách hàng cho đội ngũ.
Phân tích và báo cáo kết quả bán hàng hàng ngày/tuần/tháng: Đánh giá các chỉ số KPI của đội ngũ Sales, phân tích các điểm mạnh và yếu trong quy trình bán hàng. Báo cáo cho Ban lãnh đạo về tiến độ doanh số, dự báo doanh thu và đề xuất các phương án cải tiến.
Đề xuất các giải pháp cải tiến quy trình bán hàng: Dựa trên phân tích dữ liệu và phản hồi từ đội ngũ, đề xuất các biện pháp cải thiện quy trình, phương pháp bán hàng và chiến lược tiếp cận khách hàng nhằm tối ưu hóa doanh thu.
Phối hợp với các bộ phận liên quan như Marketing, Sản xuất, và Tài chính để đảm bảo quy trình từ bán hàng đến cung ứng diễn ra trơn tru.
Quản lý và điều phối hoạt động của đội ngũ Sales, bao gồm cả kênh bán hàng online và offline, đảm bảo đạt và vượt chỉ tiêu doanh số.
Quản lý hệ thống CRM để theo dõi và phân tích hành vi, nhu cầu khách hàng, đảm bảo dữ liệu khách hàng được quản lý một cách khoa học, hỗ trợ việc tối ưu hóa quy trình bán hàng.
Thu thập và xây dựng cơ sở dữ liệu khách hàng tiềm năng và hiện tại: Xây dựng chiến lược thu thập thông tin khách hàng từ nhiều nguồn khác nhau (online, offline, sự kiện, đối tác), đảm bảo cơ sở dữ liệu khách hàng được cập nhật liên tục và chính xác.
Giám sát và đánh giá hiệu suất làm việc của đội ngũ: Đưa ra các tiêu chí và quy trình đánh giá hiệu suất làm việc dựa trên các chỉ số bán hàng và mức độ hoàn thành công việc. Đưa ra các biện pháp khích lệ và phát triển nhân sự phù hợp.
Xây dựng và giám sát quy trình bán hàng từ tiếp cận, tư vấn, báo giá, đàm phán, chốt đơn đến theo dõi sau bán hàng. Đảm bảo quy trình được tuân thủ nghiêm ngặt và hiệu quả.
Mục tiêu công việc:
Đạt và vượt chỉ tiêu doanh số hàng tháng/quý/năm.
Đưa ra các giải pháp cải tiến và tối ưu hóa quy trình bán hàng nhằm gia tăng hiệu quả doanh số.
Đảm bảo quy trình bán hàng được thực hiện hiệu quả và không có lỗi.
Đào tạo và phát triển đội ngũ Sales mạnh, có khả năng tự chủ trong công việc và đạt hiệu suất cao.
Xây dựng và duy trì cơ sở dữ liệu khách hàng chi tiết, đầy đủ và chính xác.

Yêu cầu công việc

Yêu cầu về năng lực và kỹ năng:
Kỹ năng giải quyết vấn đề và đưa ra các chiến lược bán hàng hiệu quả, dựa trên phân tích và đánh giá thực tế.
Kỹ năng phân tích và đánh giá dữ liệu bán hàng: Khả năng sử dụng các công cụ quản lý CRM để phân tích, theo dõi hành vi khách hàng và đánh giá hiệu suất bán hàng.
Kỹ năng đào tạo và phát triển nhân sự: Có kinh nghiệm đào tạo và xây dựng đội ngũ, giúp nhân viên nâng cao kỹ năng và phát huy tối đa tiềm năng.
Biết ứng dụng AI vào công việc là một lợi thế.
Kỹ năng giao tiếp và đàm phán xuất sắc, có khả năng tương tác với khách hàng ở mọi cấp độ.
Kinh nghiệm thu thập và quản lý cơ sở dữ liệu khách hàng, đặc biệt trong việc khai thác dữ liệu để tối ưu hóa quy trình bán hàng.
Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội ngũ xuất sắc: Khả năng điều hành và phát triển đội ngũ, đặc biệt trong các giai đoạn tăng trưởng doanh số.
Yêu cầu kinh nghiệm:
Có kinh nghiệm xây dựng và phát triển quy trình bán hàng từ bước thu thập dữ liệu đến chốt đơn hàng.
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quản lý đội ngũ Sales, đặc biệt ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các ngành nội thất, vật liệu xây dựng
Kinh nghiệm làm việc với các công cụ CRM và phân tích dữ liệu bán hàng để ra quyết định.
Trình độ học vấn:
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Thương mại hoặc các ngành liên quan.
Có chứng chỉ đào tạo về quản lý bán hàng, quản trị doanh nghiệp là một lợi thế.

Quyền lợi

Cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp trong một môi trường làm việc năng động và chuyên nghiệp.
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm và phúc lợi theo quy định của pháp luật.
Mức lương cạnh tranh (20- 40 triệu ) + thưởng theo doanh số và hiệu quả công việc.
Các phúc lợi khác: Du lịch, team building, chế độ chăm sóc sức khỏe, phụ cấp ăn trưa, và các chế độ khuyến khích khác.
Được tham gia các chương trình đào tạo nâng cao kỹ năng quản lý và bán hàng.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-29 17:10:02

Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng Phòng Kinh Doanh - Sales (20-40 Triệu) Có Từ 5 Năm Kinh Nghiệm - Mã tin đăng: 4760422. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi
Quy mô: 100 - 200
Trụ sở: 291 Tô Hiến Thành, Phường 13, Quận 10

Thông tin chung

Ngành nghề
Nhân viên kinh doanh
Cấp bậc
Trưởng/Phó Phòng
Kinh nghiệm yêu cầu
5 năm
Trình độ yêu cầu
Đang cập nhật
Số lượng cần tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ
27/11/2024
Mẫu CV đẹp

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây