TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH-SALES MANAGER

Xây dựng, quản lý và phát triển đội ngũ nhân sự phòng kinh doanh và điều hành: tuyển dụng, đào tạo, phân công công việc, đánh giá hiệu quả làm việc.
Thiết lập KPIs cho từng bộ phận và cá nhân, đảm bảo các chỉ tiêu doanh số và lợi nhuận được thực hiện đúng kế hoạch.
Làm việc chặt chẽ với Ban Giám đốc để xây dựng định vị thương hiệu và các chiến dịch mở rộng thị phần.
Xây dựng chiến lược kinh doanh tổng thể cho mảng tour du lịch (nội địa và outbound) phù hợp với định hướng phát triển của công ty.
Đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động, mở rộng hệ sinh thái khách hàng và tăng cường sự hiện diện của thương hiệu trên thị trường.
Tổ chức, điều phối và giám sát toàn bộ hoạt động kinh doanh, bao gồm thiết kế sản phẩm, triển khai tour, chăm sóc khách hàng và phát triển thị trường.
Phân tích xu hướng thị trường, tìm kiếm cơ hội hợp tác với các đối tác trong và ngoài nước nhằm tối ưu hóa danh mục tour và nâng cao năng lực cạnh tranh.

• Am hiểu về thị trường outbound/ nội địa/ đặt phòng khách sạn
• Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực du lịch/khách sạn và 01 năm kinh nghiệm làm trưởng phòng/quản lý bộ phận kinh doanh nội địa/ outbound
• Ưu tiên ứng viên thành thạo tiếng Anh.
• Thành thạo vi tính văn phòng
• Ưu tiên có kinh nghiệm quản lý nhóm, từng làm vị trí Trưởng Bộ Phận
• Giao tiếp tốt, nhiệt tình trong công việc
• Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Du Lịch

Lương cứng + % Doanh số ( hoặc thỏa thuận trực tiếp khi phỏng vấn). Thu nhập cao từ 15- 20 triệu/tháng
- Hàng năm đi du lịch, team building theo chế độ của Công ty.
- Thưởng kinh doanh vượt trội và các khoản thưởng hàng năm.
- Tổng thu nhập: gồm lương cơ bản và thưởng hấp dẫn theo chính sách của Công ty.
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và linh hoạt về giờ giấc làm việc.
- Cơ hội đào tạo và thăng tiến theo năng lực đóng góp của cá nhân cho sự phát triển của công ty.
- Đóng các khoản BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động theo quy định;

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-19 21:40:03