Trưởng Phòng Kinh Doanh Thiết Bị Công Nghiệp

Hoạch định bán hàng
- Lập kế hoạch Kinh doanh theo tháng/quý/năm
- Phân tích thị trường và nhu cầu khách hàng
- Dự báo bán hàng và đánh giá kết quả bán hàng
Tổ chức bán hàng
- Tham gia thương lượng, làm việc với các dự án của NVKD có tiềm năng
- Tiếp khách hàng chung với NVKD
- Phân tích dữ liệu khách hàng và thị trường, cùng nhóm kinh doanh đánh giá xây dựng các khách hàng tiềm năng
- Chịu trách nhiệm thực hiện và đảm bảo doanh số bán hàng
- Đề xuất các kế hoạch hành động nhằm phát triển tốt doanh số, phát triển mạng lưới KH... (sau đó trao đổi các thông tin để NVKD nắm bắt và thực hiện các công việc bán hàng)
- Lập doanh số mục tiêu và giao chỉ tiêu trong nhóm
Quản lý nhóm NVKD
- Đánh giá và phát triển nhân viên
- Huấn luyện đào tạo nhân viên kinh doanh mới
- Hướng dẫn NVKD thực hiện, triển khai và hoàn thành các kế hoạch công việc, chỉ tiêu bán hàng
Báo cáo và đề xuất giải pháp, chiến lược kinh doanh để đạt được mục tiêu doanh số
Kiểm soát công nợ và phối hợp với các phòng/ban khác (marketing & kỹ thuật, kế toán)

- Kinh nghiệm xây dựng mạng lưới khách hàng tốt.
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Đọc, hiểu tài liệu Tiếng Anh.
- Khả năng Coaching nhân viên.
- Tốt nghiệp Đại học hoặc tương đương, ưu tiên các ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Kỹ thuật.
- Ưu tiên có kinh nghiệm mảng thiết bị công nghiệp, có hiểu biết chuyên sâu về sản phẩm kỹ thuật.

- Cấp laptop cùng các công cụ hỗ trợ công việc
- Cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp, tham gia các khóa đào tạo theo nhu cầu công việc
- Các chương trình tạo động lực & gắn kết, chương trình thiện nguyện, hoạt động thể thao
- Thu nhập: 25,000,000- 30,000,000 VND + thưởng doanh số, tổng thu nhập thay đổi theo năng lực không giới hạn.
- Thưởng tháng 13, thưởng các ngày lễ tết, thưởng hiệu quả kinh doanh theo quý/năm, thưởng đột xuất
- Chế độ Bảo hiểm sức khoẻ cấp Quản lý
- Du lịch 02 lần/ năm.
- Tham gia các chương trình đào tạo nâng cao năng lực cấp Quản lý.
- Các chế độ phúc lợi khác: khám sức khỏe định kỳ, du lịch hàng năm, các chương trình chăm lo cho con CBNV (quà 1/6, trung thu, khen thưởng con NV có thành tích học tập tốt...)
- Tham gia đầy đủ các loại BHXH theo quy định, Bảo hiểm sức khỏe và các loại phụ cấp như: điện thoại, công tác phí...

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-01-25 01:40:10