Trưởng Phòng Kinh doanh Thương Mại Điện Tử (Ecommerce)

Lập kế hoạch và chiến lược kinh doanh:

Lập kế hoạch và triển khai các hoạt động bán hàng trên website, sàn TMĐT (Shopee, Lazada, Tiki, Tiktok,…...).
Đề xuất ngân sách và phương án phân bổ nguồn lực hợp lý để đạt mục tiêu doanh số.
Xây dựng chiến lược phát triển các kênh thương mại điện tử.

Quản lý và vận hành:

Đảm bảo thực hiện đúng các quy định, chính sách của sàn TMĐT và công ty.
Kiểm soát việc tối ưu trải nghiệm người dùng trên website và các sàn TMĐT.
Điều phối và giám sát hoạt động vận hành trên các kênh TMĐT, bao gồm: quản lý kho, giao nhận, dịch vụ khách hàng.

Phân tích và báo cáo:

Cập nhật xu hướng thị trường, hành vi người tiêu dùng, và đề xuất cải tiến.
Thực hiện các báo cáo định kỳ (tuần, tháng, quý) về doanh số, chi phí, lợi nhuận, và KPI.
Theo dõi, phân tích và đánh giá hiệu quả kinh doanh từ các chiến dịch bán hàng.

4
Marketing và thương hiệu:

Phối hợp với phòng Marketing triển khai các chiến dịch quảng cáo, khuyến mãi trên kênh TMĐT.
Đảm bảo hình ảnh thương hiệu nhất quán trên các nền tảng số.
Xây dựng chiến lược livestream bán hàng, phối hợp với đội ngũ thực hiện.

Quản lý nhân sự:

Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên Ecommerce.
Phân công công việc, giám sát hiệu quả và hỗ trợ các thành viên đạt mục tiêu.
Đánh giá hiệu suất làm việc và xây dựng kế hoạch phát triển cá nhân cho nhân viên.

Ít nhất 01 năm làm quản lý.
Ít nhất 02 năm kinh nghiệm bán hàng trong ngành thời trang.
Tinh thần trách nhiệm cao.
Phân tích số liệu, quản lý ngân sách.
Kiến thức về các nền tảng thương mại điện tử, social….
Trung thực. Chủ động trong công việc.
Hiểu biết về ngành hàng thời trang.
Nắm bắt hành vi mua sắm của khách hàng.
Hiểu biết sâu về vận hành sàn TMĐT và marketing online.
Quản lý đội nhóm và lập kế hoạch.
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt.
Tôn trọng lẫn nhau trong công việc.

Thường xuyên được đào tạo các kỹ năng mềm, cách giải quyết vấn đề và giao tiếp với khách hàng trong quá trình làm.
Thưởng doanh thu.
Thưởng lợi nhuận.
Lương thỏa thuận theo năng lực (Lương cơ bản + Phụ cấp) xứng đáng với năng lực, hiệu quả kinh doanh.
Được hưởng các chính sách phúc lợi khác theo quy định của công ty.
Thưởng tháng 13
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT theo quy định.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-06-03 23:35:02