Trưởng Phòng Kinh Doanh Xe, Lốp

Nhận mục tiêu ngân sách, đối tượng khách hàng, tiêu chuẩn data, số lượng data và các chỉ số mục tiêu kinh doanh theo tháng/tuần.
Quản lý, đào tạo, tái đào tạo, tạo động lực làm việc và phát triển kỹ năng cho nhân viên.
Đề xuất đóng góp ý tưởng, kế hoạch kinh doanh hiệu quả
Tổ chức xây dựng mẫu kế hoạch, báo cáo cho nhân sự
Tiển khai và phân bổ công việc phù hợp với nguồn lực Kinh doanh đảm bảo đạt mục tiêu được giao.
Thực hiện báo cáo công việc hàng ngày, tuần tháng cho cấp trên.
Tổ chức xây dựng, tối ưu quy trình phối hợp giữa các vị trí trong phòng Kinh doanh
Tổ chức xây dựng, tối ưu hoá quy trình thực hiện công việc của phòng kinh doanh
Chủ động nghiên cứu thị trường, khách hàng, mục tiêu và sản phẩm để tối ưu hoá hoạt động kinh doanh.
Phối hợp cùng nhân viên kinh doanh để lên kế hoạch kinh doanh cho các sản phẩm được giao.
Bảo vệ kế hoạch thường kỳ trước giai đoạn triển khai
Chịu trách nhiệm cuối cùng về chất lượng và hiệu quả của tất cả các chiến dịch kinh doanh, từ chiến lược đến thực thi

Có kiến thức về tuyển dụng (để phối hợp với HCNS tuyển dụng cho nhân sự phòng mình), đào tạo và tạo động lực cho người lao động
Trình độ tin học: sử dụng thành thạo công cụ tin học văn phòng (word, powpoint, Excel)
Có kiến thức và phương pháp điều tra, nghiên cứu thị trường, khách hàng, sản phẩm của ngành nghề Công ty kinh doanh
Có khả năng xây dựng chiến lược Kinh doanh tổng thể, phù hợp với định hướng và mục tiêu công ty.
Tốt nghiệp: chuyên ngành kinh doanh, kinh tế
Giới tính: Nam/Nữ
Có khả năng nhận mục tiêu, tư duy được hành trình triển khai để đạt được mục tiêu
Độ tuổi: 25- 45 tuổi
Có khả năng đọc, hiểu chiến lược kinh doanh
Có khả năng xây dựng và chỉnh sửa hệ thống đo lường, báo cáo
Có khả năng xây dựng và chỉnh sửa quy trình làm việc của Phòng/nhân viên
Kinh nghiệm: 03 năm ở vị trí tương đương

Lương cơ bản: 12- 15tr/tháng
BHXh và Phúc lợi của Công ty
Lương KPI: theo sản lượng xe và lốp, dịch vụ
Phụ cấp: xăng xe, điện thoại, ăn ca

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-18 14:55:03