Trưởng Phòng Marketing

- Triển khai các hoạt động marketing, đánh giá hiệu quả từng chương trình và báo cáo thường xuyên cho Giám đốc.
- Phân tích thị trường, đối thủ, sản phẩm, xu hướng nhằm định hướng chiến lược marketing ngắn và dài hạn.
- Chi tiết công việc sẽ được trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.
- Thực hiện các công việc do Ban lãnh đạo yêu cầu.
- Lập kế hoạch và ngân sách marketing tháng/quý/năm.
- Rà soát, điều chỉnh, ban hành áp dụng các quy định, hướng dẫn, tài liệu marketing phù hợp định hướng phát triển kinh doanh.
- Tham gia xây dựng hình ảnh, văn hóa công ty.
- Quản lý nhân sự bộ phận marketing: tuyển dụng, huấn luyện đội ngũ hoàn thành mục tiêu được giao và nâng cao hiệu suất làm việc.
- Đầu mối tác nghiệp với đối tác về hoạt động marketing.
- Quản lý các nghiệp vụ marketing: Digital, marketing thương hiệu, truyền thông, thiết kế, tổ chức sự kiện & chiến dịch marketing.

- Có ít nhất 4 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
- Có kiến thức chuyên ngành Marketing cũng như khả năng trình bày, đàm phán và thuyết phục khách hàng.
- Có khả năng lãnh đạo, quản lý giám sát kiểm tra và điều phối công việc.
- Tốt nghiệp cao đẳng, đại học trở lên các chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Quản trị kinh doanh, công nghệ thông tin hoặc các ngành có liên quan.
- Có tầm nhìn chiến lược, khả năng phân tích thị trường, khả năng phân tích đối thủ cạnh tranh của Công ty.
- Nhanh nhẹn, nhiệt huyết, cầu thị, có trách nhiệm và khả năng xử lý nhanh hiệu quả các tình huống phát sinh trong quá trình thực hiện công việc được giao.

- Thưởng vào các ngày lễ tết trong năm và thưởng lương tháng thứ 13.
- Làm việc trong môi trường, năng động, chuyên nghiệp, thăng tiến theo năng lực và khả năng phát triển.
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định của Pháp luật.
- Mức lương: cứng từ 15tr- 20tr + phụ cấp +thưởng % doanh số
- Xét tăng lương/thăng chức 2 lần/năm.
- Chế độ phúc lợi chung của công ty.
- Thời gian làm việc: Thứ 2 – trưa thứ 7 (8h30 – 18h)

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-12-07 12:50:29