Trưởng Phòng Marketing

• Xây dựng và phát triển mối quan hệ tốt đẹp, hiệu quả với các cơ quan chức năng và đối tác (báo chí, KOL, KOC ...)
• Xây dựng, triển khai các chiến dịch, chương trình Marketing đảm bảo chỉ tiêu doanh thu các kênh
• Phân tích, đánh giá và dự báo về thị trường chung, ngành hàng và nhu cầu của khách hàng
• Nghiên cứu, đề xuất và triển khai hiệu quả các công cụ, công nghệ Marketing
• Xây dựng và triển khai chiến lược Marketing theo mục tiêu và chiến lược kinh doanh, đồng thời đảm bảo tiêu chuẩn thương hiệu
• Đào tạo, phát triển nhân sự, nâng cao hiệu quả thực hiện công việc
• Xây dựng, quản lý và phát triển các kênh truyền thông theo chiến lược Marketing
• Quản lý, vận hành, phát triển và chịu trách nhiệm với các tài nguyên Marketing của Công ty
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc

• Năng động, sáng tạo, kỹ năng thuyết trình, PR...
• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Truyền thông, Marketing, Quản trị kinh doanh...
• Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Marketing trong đó có ít nhất 1 năm ở vị trí Quản lý, ưu tiên độ tuổi từ 1988- 1995
• Tinh thần làm việc chủ động, nhiệt tình với công việc, và chịu được áp lực công việc
• Có khả năng lập kế hoạch và triển khai thực hiện kế hoạch; quản lý và phân công công việc cho nhân viên; có kiến thức chuyên sâu về Marketing.

• Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN
• Tham gia các lớp đào tạo, sự kiện gắn kết, team building, ...
• Phòng ăn đầy đủ tủ lạnh, lò vi sóng, trà và cafe thỏa thích.
• Thu nhập thỏa thuận theo năng lực
• Môi trường cởi mở, năng động, chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến
• Review lương hàng năm, thưởng lễ Tết, lương tháng 13...
• Khám sức khỏe định kỳ

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-05 08:05:02