Trưởng Phòng Marketing

Quản lý đội ngũ: Tổ chức, đào tạo và quản lý các nhân viên trong bộ phận Marketing để đạt được các mục tiêu kinh doanh.
Xây dựng và triển khai chiến lược Marketing: Xây dựng, tổ chức các hoạt động MKT online và offline và các hoạt động khác nhằm tăng hiệu quả kinh doanh và lợi nhuận.
Phân tích dữ liệu và đưa ra các phương án cải tiến: Phân tích dữ liệu khách hàng để đưa ra các phương án cải tiến chiến lược và tăng hiệu quả các hoạt động tiếp thị.
Quản lý các kênh Social Media. Đưa ra các giải pháp tối ưu để tăng khả năng tương tác của khách hàng và tăng doanh số.
Tối ưu chiến dịch quảng cáo: Phân tích và đánh giá các chiến dịch quảng cáo online và offline.

Khả năng phân tích dữ liệu và đưa ra các phương án cải tiến.
Có kiến thức Digital Marketing bài bản và nắm bắt rõ các xu hướng mới nhất của Digital Marketing (FB, tiktok)
Kỹ năng quản lý dự án và kỹ năng lãnh đạo.
Có > 1 năm kinh nghiệm quản lý đội ngũ.
Ưa thích Marketing, nỗ lực học hỏi & làm việc.
Kiến thức chuyên sâu về các kênh quảng cáo online và offline
Có khả năng checking, follow công việc của đội nhóm, có khả năng lên kế hoạch, làm việc chi tiết, tỉ mỉ.
Có kinh nghiệm và kiến thức đọc hiểu các chỉ số kinh doanh.
Có > 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Marketing,
Chịu được áp lực cao trong công việc.

Thu nhập: 35- 30 triệu/tháng (Lương cứng từ 20- 25 triệu/tháng + Thưởng)
Thời gian làm việc: từ thứ 2- sáng thứ 7 Từ 8h30 – 17h30, nghỉ trưa: 12h00 – 13h30
Đề xuất tăng lương định kỳ từ 1 lần/năm
Nghỉ lễ theo lịch quốc gia & thưởng tiền (Tết dương lịch, 8/3, 30/4, 1/5, 1/6, trung thu...).
Du lịch, nghỉ mát, team building, Year End Party...
Thưởng tháng lương thứ 13
Nghỉ phép năm 12 ngày/năm.
Đóng BHXH, BHYT, Thưởng nghỉ lễ tết theo quy định nhà nước

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-12-01 14:30:29