Trưởng phòng Marketing

Báo cáo tổng kết hoạt động thuộc phạm vi trách nhiệm công việc.
Thiết lập ngân sách marketing, trình Giám đốc duyệt. Chịu trách nhiệm trong phạm vi ngân sách được giao, được quyền duyệt thu chi trong phạm vi ngân sách được giao.
Xây dựng và chỉ đạo thực hiện các chương trình nghiên cứu & phát triển, huấn luyện – đào tạo phòng.
Chịu trách nhiệm mọi hoạt động của phòng marketing. Quản lý toàn bộ nhân viên phòng markeing.
Xây dựng kế hoạch, giải pháp và tổ chức thực hiện các Mục tiêu – Chính sách của Công ty đối với hoạt động marketing.
Phối hợp công tác chặt chẽ cùng với các thành viên Ban Giám đốc Công ty, và làm việc sâu sát thực tế đối với hoạt động của các Đơn vị kinh doanh và các bộ phận dưới quyền; đảm bảo mục tiêu chung của Công ty đạt kết quả tối ưu.
Thực hiện các công việc được ủy quyền khi Giám đốc vắng mặt.
Xây dựng phòng Marketing hoạt động hiệu quả.
Hoạch định chiến lược marketing của Công Ty.
Giúp GĐ công ty việc điều hành và quản lý mọi hoạt động Marketing của Công ty một cách hiệu quả.

Có năng lực và uy tín tổ chức, lãnh đạo và điều hành.
Xây dựng và tổ chức thực hiện phương án chiến lược các kế hoạch trung hạn, ngắn hạn phát triển doanh nghiệp thuộc lãnh vực chuyên môn phụ trách.
Tổng kết và đánh giá chất lượng hoạt động của phòng.
Kinh nghiệm: Có quá trình kinh nghiệm quản lý phòng Marketing từ 3 năm trở lên.
Nghiên cứu ứng dụng công trình đổi mới hệ thống quản lý và phát triển của phòng.
Chỉ huy, điều khiển, kiểm soát quá trình hoạt động của phòng.
Tham gia xây dựng, áp dụng, duy trì và cải tiến hệ thống đảm bảo chất lượng sản phẩm của phòng.

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-07-08 12:20:02