Trưởng Phòng Marketing Thu Nhập 15 - 25 Triệu (Nhận Việc Ngay)

1.Hiểu biết về marketing online, chọn lựa loại hình nên sử dụng để tiếp cận với từng đối tượng khách hàng. Nắm bắt và cập nhật những xu hướng đang nổi trội trong thị trường.

2. Đưa ra các định hướng kế hoạch cho marketing bao gồm: Online Media Planning (Viral campain, online media campain, social marketing campain, banner ads, microsite idea…) và Online CRM Marketing (Email/ SMS Marketing, Database Development strategy,…)

3. Chịu trách nhiệm xây dựng và định hướng thương hiệu cho sản phẩm.

4. Chịu trách nhiệm việc tạo, quản lý và phát triển các hoạt động marketing trên website, microsite, facebook, forum, social sites…

5. Đề xuất, định hướng và thực hiện phát triển sản phẩm phù hợp từng giai đoạn.

6. Tạo, lập kế hoạch và quản lý các chiến dịch tiếp thị trực tiếp, phân tích kết quả để tăng cường các chiến dịch hiện tại và tương lai.

7. Nghiên cứu hành vi của khách hàng, phương tiện truyền thông trực tuyến và môi trường để cung cấp những hiểu biết thường xuyên và tư vấn chiến lược hiệu quả đến Ban Giám Đốc.

8. Thiết lập các quy trình nội bộ và bên ngoài của truyền thông trực tuyến thông qua các công cụ như bản tin, chương trình cộng đồng/khách hàng các mối quan hệ.

9. Lên ý tưởng và triển khai các chương trình quảng cáo online, event online, event offline và các chiến dịch social media.

10. Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân sự phòng marketing

- Tốt nghiệp Đại học các ngành có liên quan đến Marketing, truyền thông,…

- Kinh nghiệm 4 năm về mảng marketing, ít nhất 2 năm ở vị trí tương đương.

- Có kiến thức, chuyên môn, am hiểu về Marketing truyền thông. Có kinh nghiệm xây dựng chiến lược marketing ở mọi khía cạnh (branding, sản phẩm, phân phối,...)

- Thông thạo vi tính văn phòng, thủ thuật marketing,....

- Có khả năng phân tích thị trường, cập nhật xu thế Marketing, lập kế hoạch, quản lý, làm việc nhóm,...

- Thu nhập thỏa thuận theo năng lực

- Được hưởng các chế độ đãi ngộ theo chính sách của công ty.

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiện đại,

- 1 năm xét tăng lương 1 - 2 lần theo năng lực.

- Được tham gia đầy đủ chính sách BHXH, BHYT, BHTN, phép năm, Nghỉ, thưởng Lễ Tết,...

- Các hoạt động teambuilding, ăn uống diễn ra thường xuyên,..

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-02-25 00:50:08