Trưởng phòng nhân sự (Tiếng Nhật) - KCN Thăng Long III, Vĩnh Phúc

- Định kỳ tổng hợp thông tin, phân tích và đề xuất các điều chỉnh về mức lương, thưởng và đãi ngộ khác.
- Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng, quản lý nhân sự.
- Hỗ trợ công việc kế toán (Công ty làm việc kế toán thuê ngoài).
- Tham gia xây dựng và hoàn thiện hệ thống quản trị, đánh giá thực hiện công việc. Hướng dẫn, đôn đốc các đơn vị thực hiện hệ thống quản trị và đánh giá đúng kế hoạch.
- Hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục và liên hệ với Cơ quan BHXH, BHYT theo đúng quy định.
- Lập kế hoạch mua sắm trang thiết bị bảo hộ, an toàn lao động. Theo dõi, giám sát việc cấp phát, sử dụng trang thiết bị.
- Các công việc khác do BGĐ phân công (chi tiết trao đổi khi phỏng vấn).
*** Quyền lợi:
*** Địa điểm: KCN Thăng Long III, Vĩnh Phúc (có sẵn xe đưa đón từ khu vực Hồ Tây, Hà Nội; các địa điểm khác sẽ sắp xếp thêm)
*** Thời gian: 8:00 ~ 17:00 ( Thứ 2 – Thứ 6)
- Lương thưởng hàng năm theo Quy định.
- Các chế độ phụ cấp khác.
- Tăng lương theo năng lực, hiệu suất làm việc.
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng Quy định của nhà nước.

- Tiếng Nhật thành thạo (N2 trở lên).
- Có trách nhiệm trong công việc, mong muốn gắn bó lâu dài.
- Có ít nhất 5 năm về Hành chính nhân sự, trong đó 2 năm kinh nghiệm quản lý.
- Nam/Nữ (dưới 45 tuổi). Tốt nghiệp Đại học, chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kế toán, Quản trị Kinh doanh, Ngôn ngữ hoặc các ngành nghề liên quan.
- Ưu tiên ứng viên có kiến thức, kinh nghiệm Kế toán.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-27 11:14:42