Trưởng phòng Outbound & Nội địa

Phối hợp với các bộ phận, phòng ban liên quan để xử lý, giải quyết các phát sinh liên quan;
Phát triển các sản phẩm Outbound đặc thù đáp ứng tập khách hàng tiềm năng
Quản lý hoạt động bán, chăm sóc khách hàng của phòng Outbound cả trước, trong và sau tour
Quản lý hoạt động điều hành của phòng Outbound đảm bảo xử lý các vấn đề, hướng đến cung ứng dịch vụ chuyên nghiệp, hài lòng khách hàng
Chịu trách nhiệm về kết quả hoạt động, kinh doanh của phòng cũng như hiệu quả quản trị nhân sự các CB trực thuộc;
Phát triển và duy trì quan hệ bền ứng với các bên cung ứng dịch vụ Outbound uy tín
Thực hiện báo cáo theo quy định của BGĐ;
- Phòng Ban : Phòng Outbound –Bảo Sơn Travel

- Trình độ : Nam/Nữ từ 27 tuổi trở lên tốt nghiệp đại học chuyên ngành: Du lịch hoặc cac ngành có liên quan,... nhanh nhẹn, tỉ mỉ, ngoại hình tốt;
- Kinh nghiệm : ít nhất 05 năm điều hành Tour Outbound, 2 năm ở vị trí quản lý
- Giao tiếp tốt, nhạy bén.
- Tiếng Anh tốt
- Có kỹ năng tư vấn, đàm phán, thuyết phục;
- Có khả năng thiết kế các sản phẩm Outbound
- Yêu cầu khác :Có thể đi công tác ngắn ngày.

- Thưởng ngày lễ, Tết, lương tháng thứ 13;
- Tham gia các chương trình đào tạo để nâng cao kiến thức, kĩ năng;
- Phụ cấp ăn ca;
- Cơ hội thăng tiến.
- KHÔNG CHẬM LƯƠNG, KHÔNG NỢ LƯƠNG;
- Lương cơ bản và lương KPI: chi tiết khi trao đổi;
- Mức lương : Lương cứng (thương lượng) + hoa hồng + thưởng doanh số
- Chế độ lương thưởng rõ ràng, minh bạch;
- Hưởng các chế độ ưu đãi khác: thưởng các ngày lễ, thưởng theo hiệu quả kinh doanh, lương tháng 13, tổ chức sinh nhật, các sự kiện kỷ niệm, teambuilding, YEP ...;
- Sử dụng các dịch vụ của Tập đoàn Bảo Sơn với mức giá ưu đãi;
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm;
- Môi trường trẻ trung, năng động, thân thiện, sáng tạo và đề cao năng lực làm việc của nhân viên;
- Hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật lao động: Bảo hiểm, Nghỉ lễ, tết, phép năm, hiếu hỉ...;

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-01 06:10:03