Trưởng phòng Pháp chế

- Thực hiện các công việc đột xuất, phát sinh khi có yêu cầu/chỉ đạo của BLĐ.
- Tham mưu, tư vấn cho BLĐ các quy định của pháp luật và quy định nội bộ của Công ty liên quan tới các hoạt động của Công ty và các đơn vị trực thuộc, giải pháp pháp lý giải quyết các vấn đề phát sinh
- Quản lý các hoạt động của Phòng pháp chế, phân công công việc cho nhân viên, hướng dẫn, hỗ trợ nhân viên pháp chế trong quá trình làm việc và chịu trách nhiệm về kết quả công việc của phòng.
- Rà soát văn bản/ tài liệu, đảm bảo tính pháp lý của từng loại văn bản; Tư vấn và thẩm định cơ sở pháp lý, thể thức, kỹ thuật soạn thảo, trình bày các văn bản của Công ty/ Bệnh viện trước khi lãnh đạo ký ban hành.
- Kiểm tra, giám sát, báo cáo BLĐ về việc tuân thủ pháp luật của Công ty/ Bệnh viện.
- Thực hiện các thủ tục, và trực tiếp tham gia giải quyết các vấn đề pháp lý kịp thời, nhanh chóng liên quan tới các cơ quan ban ngành nhà nước.
- Soạn thảo, cập nhật, điều chỉnh, phổ biến nội dung các văn bản, tài liệu, pháp lý của Công ty/ Bệnh viện
- Thực hiện các báo cáo/ thông báo/cung cấp dữ liệu kịp thời, đúng thời hạn.

- Lưu loát Tiếng Anh và Tiếng Việt.
- Có kiến thức chuyên sâu về luật pháp và kiến thức về các khía cạnh pháp lý của ngành y tế / bệnh viện.
- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Có kinh nghiệm làm ở tòa, đặc biệt làm trong lĩnh vực y tế
- Tốt nghiệp Đại học Luật trở lên.
- Có kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức tốt, kỹ năng nghiên cứu, phân tích và giao tiếp tốt.
- Mạnh về khả năng lãnh đạo, quản lý tốt, có trách nhiệm, đáng tin cậy, chú trọng chi tiết.
- Có khả năng làm việc độc lập, theo nhóm, dưới áp lực.

- Có cơ hội được phát triển bản thân.
- Thu nhập thỏa thuận tùy theo năng lực ứng viên.
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT đầy đủ theo quy định của Công ty và quy định của Pháp luật.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động.
- Thưởng các dịp Lễ, Tết, Tháng lương 13 theo chính sách Công ty..
- Có cơ hội được tham gia các hoạt động văn hóa doanh nghiệp của Công ty.
- Có cơ hội được thăng tiến theo chính sách của Công ty.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-14 00:55:31