Trưởng Phòng Pháp Chế

Báo cáo trực tiếp cho: Giám đốc Pháp chế
Phòng, ban: Phòng Pháp chế
Các mối quan hệ chính:
Nội bộ: Tất cả các phòng ban trong Tập đoàn
Bên ngoài: Làm việc với cơ quan chức năng, sở ban ngành, đối tác
Trách nhiệm:
- Pháp lý Sở hữu trí tuệ;
- Chịu trách nhiệm chính trong công tác pháp lý tố tụng
- Thủ tục hành chinh với cơ quan nhà nước Việt Nam;
- Pháp lý doanh nghiệp của Tập đoàn, công ty đại chúng, các đơn vị trực thuộc Tập đoàn như chi nhánh, VPDD, địa điểm kinh doanh;
- Pháp lý Hợp đồng và tư vấn thường xuyên;
- Quản lý pháp lý chung của các công ty thành viên, công ty con;
- Chịu trách nhiệm chính đối với công tác pháp lý quốc tế
Phạm vi công việc:
+ Xem xét và chuẩn bị các hồ sơ Pháp lý của Tập đoàn.
+ Phối hợp thực hiện với các Khối/Ban/Phòng trong các hoạt động, cần đến tư vấn, ý kiến của phòng Pháp chế (hợp đồng hợp tác kinh doanh, hợp đồng thương mại, dự án...)
+ Các công việc liên quan mua bán sáp nhập doanh nghiệp ( M&A)
+ Đảm bảo tất cả các hoạt động của Tập đoàn đều thực hiện theo đúng Pháp luật liên quan, nội quy, quy định và điều lệ Tập đoàn, cũng như là nghị quyết của Hội đồng quản trị.
+ Chuẩn bị các báo cáo định kỳ và các báo cáo đột xuất theo chỉ đạo của Lãnh đạo Tập đoàn
+ Quản lý, phân công, điều phối và xử lý công việc theo kế hoạch đã được phê duyệt của phòng Pháp chế.
+ Xem xét, điều tra và hoàn chỉnh các kết quả công việc của nhân viên thuộc Phòng Pháp chế đảm bảo tuân thủ pháp luật và quy định nội bộ.
+ Tư vấn, cố vấn cho Tập đoàn về các vấn đề Pháp lý liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh, phát triển dự án của Tập đoàn và các Công ty thành viên
+ Thực hiện và hoàn thành đúng thời hạn, yêu cầu các công việc do Quản lý trực tiếp phân công
+ Tư vấn và giải quyết các tranh tranh chấp, khiếu nại liên quan

+ Trình độ: Đại học
+ Chuyên ngành: Luật
+ Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm tại vị trí tương đương
+ Chứng chỉ: Thẻ Luật sư; Tiếng Anh thành thạo 4 kỹ năng (nghe, nói, đọc, viết); Tin học văn phòng
- Kiến thức:
+ Am hiểu thực tế hoạt động Pháp chế doanh nghiệp thương mại sản xuất và M&A là một lợi thế
+ Có kiến thức sâu về Luật dân sự, thương mai, doanh nghiệp, tố tụng, lao động…
- Kỹ năng/Khả năng:
+ Kỹ năng giao tiếp
+ Kỹ năng làm việc nhóm
+ Kỹ năng giải quyết vấn đề
+ Có khả năng tư duy logic
Các phúc lợi và chế độ khác:
- Được hỗ trợ cước phí điện thoại hàng tháng tối đa 1,000,000 đồng/tháng.
- Phụ cấp lương cha mẹ đẻ từ 70 tuổi trở lên, Phụ cấp đào tạo
- Phúc lợi khác theo Bộ luật Lao động và Chính sách CBNV của Công ty.
- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe toàn diện
- Nghỉ mát hàng năm do Công ty tổ chức và đài thọ 100% chi phí
- Cụ thể sẽ trao đổi thêm khi phỏng vấn
- Được quyền mua các sản phẩm của Công ty

Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe toàn diện

Được hỗ trợ cước phí điện thoại hàng tháng tối đa 1,000,000 đồng/tháng

Được quyền mua các sản phẩm của Công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2021-12-08 15:05:04