Trưởng phòng R&D (Thực phẩm & Đồ uống)

CÔNG TY CỔ PHẦN NAFOODS GROUP
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Đức Hòa, Long An
Kinh nghiệm yêu cầu
5 - 10 Năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Địa điểm làm việc: Ấp Hóc Thơm 1, xã Hòa Khánh Tây, huyện Đức Hòa, tỉnh Long An
(Có xe đưa đón HCM – Long An và nhà lưu trú miễn phí tại Long An)
Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 7 (8h00 – 17h00, nghỉ 2 ngày Thứ 7 mỗi tháng)

Nhiệm vụ chính

Dẫn dắt đội ngũ R&D, phối hợp cùng khách hàng và các phòng ban để triển khai kế hoạch và đạt mục tiêu.
Thiết lập tài liệu kỹ thuật, đảm bảo chuyển giao sản xuất hiệu quả và phù hợp hệ thống quản lý chất lượng.
Tổ chức, giám sát, đánh giá tiến độ và đưa ra giải pháp kịp thời để đảm bảo hoàn thành mục tiêu đúng thời hạn.
Triển khai chiến lược kinh doanh, kế hoạch AOP/FC của bộ phận R&D, đồng thời đóng góp ý kiến và phản biện cho các kế hoạch của các bộ phận liên quan.
Chủ trì hoạt động nghiên cứu & phát triển sản phẩm mới (nước ép, IQF, sấy) cũng như cải tiến sản phẩm hiện có:Đề xuất ý tưởng sản phẩm, thiết kế công thức, thử nghiệm và đánh giá cảm quan.Thu thập, đánh giá nguyên liệu đầu vào, chuẩn bị và gửi mẫu cho khách hàng.Xác định hạn sử dụng, thực hiện validation sản phẩm.Đánh giá chất lượng khi thay đổi nguyên liệu, quy trình hoặc công nghệ.
Xây dựng và triển khai Kế hoạch hành động (KHHĐ), phân công công việc cho đội ngũ R&D và các đối tác nhằm đạt được mục tiêu KPI.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Giám đốc R&D.

Yêu cầu công việc

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Công nghệ Thực phẩm, Hóa học, Sinh học hoặc các ngành liên quan.
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý/nhóm trưởng trong lĩnh vực R&D thực phẩm/đồ uống.
Khả năng làm việc độc lập, chịu được áp lực cao.
Có kiến thức cơ bản về máy móc, thiết bị sản xuất trong ngành.
Am hiểu các quy định pháp luật về an toàn thực phẩm và yêu cầu chất lượng liên quan.
Tiếng Anh giao tiếp tốt.
Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm, ra quyết định và giải quyết vấn đề hiệu quả.
Hiểu biết sâu về công nghệ sản xuất nước ép, đồ uống, puree, trái cây sấy; nắm vững tiêu chuẩn sản phẩm, nguyên liệu và quy trình công nghệ.

Quyền lợi

Phụ cấp cơm trưa, xe đưa đón HCM – Long An.
Lương thưởng hấp dẫn: KPI quý, KPI năm, lương tháng 13 cố định.
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo định kỳ và đào tạo liên phòng ban.
Thử việc: 2 tháng.
Nhiều hoạt động gắn kết: Team building, Company trip…
Nhà lưu trú miễn phí tại Long An.

Quyền lợi

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Xe đưa đón, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-20 12:20:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
12/11/2025
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Quản Lý
Kinh nghiệm yêu cầu
5 - 10 Năm
Trình độ yêu cầu
Đại học
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Thực phẩm - Đồ uống
Khu vực
Đức Hòa, Long An
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng phòng R&D (Thực phẩm & Đồ uống) - Mã tin đăng: 5284314. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CỔ PHẦN NAFOODS GROUP

Quy mô: 50 - 100
Trụ sở: Số 47 Nguyễn Cảnh Hoan, Phường Quán Bàu, TP Vinh - Nghệ An

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây