1. Trách nhiệm
- Nhận đơn đặt hàng, lập KHSX, trình GĐ SX phê duyệt. Dựa vào KH SX đã được phê duyệt, lên lịch SX cụ thể và tổ chức SX theo quy trình và chuẩn mực đã quy định.
- Sắp xếp, điều động bố trí NV thực hiện việc làm ra SP đúng tiến độ và đảm bảo chất lượng theo yêu cầu của khách hàng.
- Theo dõi tình hình hoạt động SX của các chuyền, kiểm tra quy trình làm việc trong xưởng;
- Kiểm soát tính liên tục, ổn định trong quá trình SX.
- Tổng hợp số liệu và báo cáo cho cấp trên về tiến độ thực hiện KHSX, báo cáo số lượng thành phẩm, SP dở dang, hàng hóa tồn kho...
- Thống kê báo cáo tình hình phát sinh SP không đạt theo yêu cầu của BP QLCL.
- Theo dõi, kiểm tra đánh giá hiệu quả, năng suất và chất lượng công việc của NV.
- Chỉ đạo, đôn đốc, kiểm tra nhân viên thực hiện tốt nội quy, quy chế về LĐ, các QĐ về quản lý tài sản, quản lý vật tư, quản lý SP.
- Giám sát NV tuân thủ quy trình công nghệ, các QĐ về QLCL, vệ sinh CN, ATLĐ, PCCC...
- Lập KH và hướng dẫn NV mới hội nhập vào môi trường làm việc của Công ty.
- Huấn luyện nghiệp vụ cho NV quản lý chuyền, hướng dẫn cách thức thống kê, tổng hợp số liệu, ghi sổ nhật trình, lập báo cáo theo quy định.
- Đánh giá hiệu quả làm việc của NV theo định kỳ làm cơ sở quyết định nâng lương, thưởng, nâng bậc...
- Khuyến khích, động viên và đề xuất khen thưởng trên cơ sở kết quả thực hiện công việc của NV và QĐ của Công ty
2. Quyền hạn
- Điều hành các phân xưởng theo trách nhiệm được giao
- Điều động nhân sự trong phạm vi xưởng SX
- Đề xuất tuyển dụng, các chế độ chính sách cho NV
- Lập biên bản đối với các hành vi vi phạm của NV và đề xuất biện pháp xử lý
- Công ty có xe đưa rước CNV hàng ngày từ Đồng Xoài - Phú Riềng.
1. Trách nhiệm
- Nhận đơn đặt hàng, lập KHSX, trình GĐ SX phê duyệt. Dựa vào KH SX đã được phê duyệt, lên lịch SX cụ thể và tổ chức SX theo quy trình và chuẩn mực đã quy định.
- Sắp xếp, điều động bố trí NV thực hiện việc làm ra SP đúng tiến độ và đảm bảo chất lượng theo yêu cầu của khách hàng.
- Theo dõi tình hình hoạt động SX của các chuyền, kiểm tra quy trình làm việc trong xưởng;
- Kiểm soát tính liên tục, ổn định trong quá trình SX.
- Tổng hợp số liệu và báo cáo cho cấp trên về tiến độ thực hiện KHSX, báo cáo số lượng thành phẩm, SP dở dang, hàng hóa tồn kho...
- Thống kê báo cáo tình hình phát sinh SP không đạt theo yêu cầu của BP QLCL.
- Theo dõi, kiểm tra đánh giá hiệu quả, năng suất và chất lượng công việc của NV.
- Chỉ đạo, đôn đốc, kiểm tra nhân viên thực hiện tốt nội quy, quy chế về LĐ, các QĐ về quản lý tài sản, quản lý vật tư, quản lý SP.
- Giám sát NV tuân thủ quy trình công nghệ, các QĐ về QLCL, vệ sinh CN, ATLĐ, PCCC...
- Lập KH và hướng dẫn NV mới hội nhập vào môi trường làm việc của Công ty.
- Huấn luyện nghiệp vụ cho NV quản lý chuyền, hướng dẫn cách thức thống kê, tổng hợp số liệu, ghi sổ nhật trình, lập báo cáo theo quy định.
- Đánh giá hiệu quả làm việc của NV theo định kỳ làm cơ sở quyết định nâng lương, thưởng, nâng bậc...
- Khuyến khích, động viên và đề xuất khen thưởng trên cơ sở kết quả thực hiện công việc của NV và QĐ của Công ty
2. Quyền hạn
- Điều hành các phân xưởng theo trách nhiệm được giao
- Điều động nhân sự trong phạm vi xưởng SX
- Đề xuất tuyển dụng, các chế độ chính sách cho NV
- Lập biên bản đối với các hành vi vi phạm của NV và đề xuất biện pháp xử lý
- Công ty có xe đưa rước CNV hàng ngày từ Đồng Xoài - Phú Riềng.
