Trưởng Phòng Telesales

Nghe cuộc gọi và làm mẫu cho nhân viên.
Đảm bảo nhóm tuân thủ chính sách và các quy định nội bộ và bên ngoài.
Quản lý nhóm dựa trên báo cáo hàng ngày, năng suất và hiệu suất làm việc.
Giám sát quy trình và đề xuất các thay đổi/ cải tiến dựa trên từng giai đoạn để đáp ứng yêu cầu của công ty.
Quản lý nhóm khoảng 10- 15 nhân viên.
Tham gia đào tạo nhân viên mới hoặc đào tạo các chức năng mới của hệ thống.
Huấn luyện nhân viên để cải thiện kỹ năng thuyết phục, bán hàng qua điện thoại, đào tạo kỹ năng giao tiếp, làm việc theo nhóm.
Chịu trách nhiệm lập kế hoạch và mục tiêu cho nhóm, đẩy mạnh doanh thu, nâng cao hiệu suất.
Đưa ra quy trình và mục tiêu cho nhóm để đảm bảo nhân viên làm việc đúng theo các yêu cầu của công ty.
Quản lý các hoạt động hàng ngày của nhóm.

Độ tuổi từ 28 – 32 tuổi
Chịu được áp lực trong công việc
Có kinh nghiệm telesales ít nhất 3 năm trở lên tại vị trí tương đương
Trình độ Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên
Giọng nói lưu loát, rõ ràng, dễ nghe
Biết sử dụng cơ bản tin học văn phòng cơ bản
Thu nhập: upto 20 triệu/tháng
Có tinh thần hợp tác, sẵn sàng hỗ trợ công việc
Trung thực, trách nhiệm trong công việc

Lương tháng 13 + thưởng bonus hàng quý/ năm
Team building hàng năm, được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
Được đào tạo kiến thức chuyên sâu lãnh vực tài chính
Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-05 03:25:33