Trưởng Phòng Thiết Kế Sáng Tạo (Sản Phẩm Edtech)

XÂY DỰNG CHIẾN LƯỢC VÀ KẾ HOẠCH

Định hướng và dẫn dắt thiết kế cho các hoạt động Marketing, Phát triển Sản phẩm.
Tham gia trực tiếp với các Quản lý ở các Mảng Marketing, Sản phẩm, Nghiên cứu thị trường và Sáng tạo Nội dung để cập nhật, phát triển và đề xuất các Ý tưởng Thiết kế Sáng tạo nhằm tạo Lợi thế cạnh tranh và sự khác biệt của các Sản phẩm Thiết kế và đảm bảo tổng thể, nhất quán theo Chiến lược Thương hiệu và Định vị.
Xây dựng, cập nhật, hoàn thiện và phát triển Hệ thống Dữ liệu về Thiết kế và Sáng tạo nhằm đáp ứng chủ động với các thay đổi của người dùng và cạnh tranh.
Thiết lập, tổ chức, quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động của phòng Thiết kế Sáng tạo (các Mảng Graphic; Animation; Video; UI/UX).

QUẢN LÝ VÀ GIÁM SÁT CÔNG VIỆC

Xét duyệt các mẫu thiết kế của nhóm, đánh giá công việc của nhân viên do mình phụ trách.
Theo dõi tiến độ công việc của các thành viên trong team. Chịu trách nhiệm về tiến độ, tính thẩm mỹ, chất lượng sản phẩm của đội ngũ.
Quản lý hình ảnh các Dự án đảm bảo tính nhất quán và đặc điểm nhận dạng thương hiệu.
Đưa ra ý tưởng và định hướng mục tiêu công việc cho nhân sự trong phòng.

ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ

Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự.
Nghiên cứu, cập nhật xu hướng thị trường, người dùng, ngành nghề, cạnh tranh,.....

CÔNG VIỆC KHÁC

Báo cáo công việc hàng tháng của phòng với các Bộ phận liên

Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành liên quan đến Hội hoạ, Thiết kế, Sáng tạo, Mỹ thuật…
Kiến thức và kinh nghiệm thiết kế về bộ nhận diện thương hiệu, logo, website, mobile apps, profile, brochure, banner, backdrop,....
Có đam mê, yêu thích nghệ thuật và sáng tạo; có tư duy sáng tạo, thích khám phá nghiên cứu những xu hướng thiết kế mới.
Có trên 3 năm kinh nghiệm thiết kế (Graphic; UI/UX; Animation; Video;....) cho các sản phẩm trên Website và Mobile Apps. Có từ hai năm kinh nghiệm quản lý đội nhóm trở lên.
Có kỹ năng quản lý công việc, quản lý dự án, kỹ năng lãnh đạo và đào tạo nhóm.
Có kiến thức và hiểu biết về Người dùng, Marketing, Sản phẩm, Truyền thông thương hiệu là một lợi thế.
Sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế: Figma, Adobe XD, Illustrator, Photoshop, After Effects; Premiere;.....

Chế độ lương, thưởng, thu nhập: Thu nhập cạnh tranh

Cấu trúc Thu nhập: Lương cứng (theo thỏa thuận) + phụ cấp + thưởng dự án
Lương tháng 13.
Đánh giá, xét tăng lương 1 lần/năm theo năng lực.

Chế độ phúc lợi:

Học miễn phí các sản phẩm ngôn ngữ của công ty.
Được đóng đầy đủ về các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Nhà nước.
Quà sinh nhật, chính sách thăm hỏi, Chương trình Happy Time, Vinh danh, Ghi nhận, Team building, du lịch định kỳ.
Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ tại các bệnh viện lớn
Tham gia BHXH sau thử việc, 12 ngày phép năm.
Chính sách thưởng dự án, thưởng KPI, thưởng các dịp Lễ- Tết...

Cơ hội phát triển bản thân

Văn hóa Tận tâm, Tinh thần đồng đội, Lắng nghe, Chia sẻ được cam kết được thống nhất từ Ban lãnh đạo xuống toàn thể Cán bộ nhân viên- là môi trường lý tưởng để nhân sự trẻ và tài năng được phát triển năng lực bản thân.
Được thử sức với các dự án hấp dẫn, thử thách đủ lớn trong thị trường trong nước và các thị trường quốc tế.
Môi trường làm việc trẻ, năng động, nhiều cơ hội thăng tiến, luôn được hỗ trợ bởi Sếp và đồng nghiệp
Được trao quyền để đam mê và sáng tạo.
Cơ hội học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu, lãnh đạo và đồng nghiệp ưu tú.
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo, trau dồi kỹ năng, chuyên môn để phát triển toàn diện.
Có cơ hội thử sức trong lĩnh vực công nghệ tiên tiến, hiện đại nhất.
Thời gian làm việc: 8h- 17h30, từ thứ 2- thứ 6

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-11 18:30:03