Trưởng Phòng Vận Hành Yêu Cầu Có Tiếng Anh (14-20M)- Cn Bắc Ninh

Tuyển dụng và đánh giá giáo viên định kỳ tháng, quý, năm:
Tùy theo nhu cầu thực tế dựa trên Kế hoạch, nhiệm vụ kinh doanh được phê duyệt hàng năm, lập kế hoạch tuyển dụng (sau khi đã trao đổi/ thống nhất với CM và DoS) và triển khai tuyển dụng trong phạm vi phân quyền; Tổ chức đánh giá giáo viên định kỳ theo tháng, quý, năm;
Quản lý chương trình Tutoring
Nghiên cứu và phát triển các chương trình đào tạo gắn với lợi thế kinh doanh của các cơ sở do bản thân quản lý.
Training cho các bạn TA các bạn Sales về sản phẩm
Bồi dưỡng, đào tạo và phát triển đội ngũ chuyên môn
Quản lý chất lượng, cam kết đầu ra với học viên ký cam kết IE
Tư vấn lộ trình, làm syllabus với học viên OD & các khóa học phát sinh
Xây dựng các văn bản, nội quy có tính đặc thù riêng để đảm bảo các yêu cầu từ khách hàng/ học viên;

- Kỹ năng quản lý con người tốt;
- Có thái độ tích cực trong công việc.
- Kỹ năng phát hiện và giải quyết vấn đề tốt;
- Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm quản lí trong lĩnh vực Giáo dục; giảng dạy
- Có 3 năm kinh nghiệm quản lý, vận hành lớp học
- Có chứng chỉ ngoại ngữ tương đương IELTS 6.0

- Được nghỉ 01 ngày hưởng nguyên lương vào ngày sinh nhật bản thân
- Được hưởng các chế độ chính sách đãi ngộ tốt của công ty
- Tham gia team building hàng năm và nhiều hoạt động khác theo quy chế Công ty
- Chính sách ưu đãi học phí tại TT dành cho CBNV công ty.
- Được đào tạo bài bản về kiến thức, kỹ năng và yêu cầu cần thiết cho công việc
- Được nghỉ phép 12 ngày/năm cùng ngày lễ tết theo quy định pháp luật
- Lương: 15- 17 triệu + 5M KPI + thưởng tái tục
- Được đào tạo về lộ trình phát triển bản thân tại công ty
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN
Thời gian làm việc:
- Ca 1: 9- 18h
- Ca 2: 13h30- 21h30( chủ yếu ca 2)
- Nghỉ 1,5 ngày/ tuần

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-15 20:15:03