Mô tả công việc:
Quản lý các kênh truyền thông nội bộ như bản tin công ty, email, bảng tin nội bộ và mạng xã hội công ty, đảm bảo thông tin được truyền tải một cách hiệu quả và hấp dẫn.
Lên kế hoạch và tổ chức các sự kiện nội bộ như hội nghị, teambuilding, các chương trình đào tạo và các hoạt động văn hóa khác nhằm tăng cường tinh thần làm việc và sự gắn kết của nhân viên.
Phát triển và cập nhật các nội dung truyền thông nội bộ, tạo các tài liệu, hình ảnh và video truyền tải thông điệp từ ban lãnh đạo đến các phòng ban.
Xây dựng và thực hiện các chiến lược truyền thông nội bộ nhằm kết nối, tạo động lực và gắn kết nhân viên với tầm nhìn, sứ mệnh và giá trị của công ty.
Thực hiện khảo sát nội bộ, thu thập phản hồi của nhân viên để cải tiến các hoạt động truyền thông và xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
Yêu cầu công việc:
Có kinh nghiệm xây kênh, content social
Kỹ năng viết lách tốt, khả năng truyền đạt ý tưởng rõ ràng, sáng tạo và thu hút.
Nam, Ưu tiên có kinh nghiệm làm MC
Tiếng anh cơ bản
Sáng tạo, chủ động, có kỹ năng làm việc nhóm và tinh thần hợp tác cao.
Tốt nghiệp đại học các ngành liên quan đến Truyền thông, Marketing, Thương mại điện tử…
Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian hiệu quả, có khả năng tổ chức các sự kiện và hoạt động nội bộ.
Có kinh nghiệm sử dụng máy ảnh cơ
Có từ 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
Quyền lợi:
Đi du lịch
Mức lương cạnh tranh từ 10- 15 triệu đồng, có cơ hội tăng lương theo hiệu quả công việc.
Thưởng lễ tết theo chế độ nhà nước
Hưởng ngày phép năm và Nghỉ lễ/ tết theo quy định của nhà nước
Được tham gia BHYT, BHXH, BHTN
Được đào tạo và phát triển kỹ năng chuyên môn trong lĩnh vực truyền thông nội bộ và văn hóa doanh nghiệp.
Tham gia liên hoan, du lịch định kỳ hàng năm cùng công ty.
Được học về thị hiếu khách hàng và cách quảng bá sản phẩm tại thị trường Mỹ.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp với cơ hội tham gia các hoạt động gắn kết và phát triển bản thân.
Có lương tháng 13 (theo quy định của Công ty)
