Truyền Thông Nội Bộ & Văn Hóa Doanh Nghiệp

Công việc chuyên môn

Chủ trì tổ chức các sự kiện nội bộ, hoạt động gắn kết đội ngũ nhằm nâng cao sự gắn kết của CBNV với tổ chức. Phân tích sự tương tác và kết quả của từng sự kiện nội bộ để liên tục cải tiến, sáng tạo nội dung, phương pháp, hình thức tổ chức.
Làm việc trực tiếp và quản lý giám sát chất lượng các công ty, nhà thầu tư vấn và triển khai các hoạt động truyền thông nội bộ (nếu có)
Xây dựng và tổ chức thực thi các hoạt động, chiến dịch truyền thông nội bộ nhằm giúp CBNV trong trên toàn hệ thống cập nhật và hiểu đầy đủ, chính xác về tầm nhìn, chiến lược, kế hoạch then chốt, cùng các thông tin quan trọng của CMC TS.
Quản trị và phát triển các kênh truyền thông nội bộ.
Xây dựng, phát triển và chủ trì thực hiện các chiến lược truyền thông nội bộ phù hợp với văn hóa, giá trị và mục tiêu tổng thể của CMC TS.
Xây dựng và phát triển nội dung cho các tài liệu truyền thông nội bộ. Phụ trách biên tập, thiết kế, xuất bản và kiểm soát nội dung các ấn phẩm truyền thông nội bộ.

Công việc khác

Xây dựng và hỗ trợ tổ chức các sự kiện khách hàng, các sự kiện hợp tác với hãng
Lập, triển khai kế hoạch và báo cáo hoạt động của Bộ phận theo quy định (năm, quý, tháng).
Hỗ trợ nghiệp vụ Marketing trong việc lên các nội dung truyền thông khách hàng, các ấn phẩm phục vụ bán hàng
Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên

Có kỹ năng quay chụp, thiết kế ấn phẩm (PTS hoặc AI,canva..), dựng video.
Giàu ý tưởng, đã có kinh nghiệm viết content truyền thông. Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình tốt
Kinh nghiệm 2 năm trở lên trong mảng marketing/sự kiện/truyền thông, ưu tiên đã từng làm trong các công ty công nghệ quy mô từ 400+ nhân sự
Có kinh nghiệm làm owner tổ chức sự kiện quy mô.
Có tư duy business mạnh, có kinh nghiệm trong việc xây dựng và truyền thông văn hóa doanh nghiệp
Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Marketing, Báo chí, Truyền thông...
Nhiệt huyết, có tính độc lập cao, tư duy ownership và leadership trong công việc
Có kỹ năng quản lý thông tin dự án, quản trị ngân sách tốt
Tiếng Anh: thành thạo 4 kỹ năng (là lợi thế lớn)
Có kỹ năng MC sự kiện.

Thu nhập

Xét tăng lương theo năng lực và kết quả công việc định kỳ 1 lần/năm. Hoặc tăng lương đột xuất theo hiệu quả công việc.
Lương thỏa thuận theo năng lực ứng viên
Gói phúc lợi tiền mặt 9 triệu/năm vào các dịp Lễ, Tết, Sinh nhật Tập đoàn... (chưa gồm chi phí teambuilding)
Gói thu nhập lên tới 14 tháng lương/năm (Bao gồm lương + Thưởng KPI)

Chế độ đào tạo và phát triển

Cơ hội làm việc trong Công ty là Top 1 đối tác tư vấn và cung cấp, triển khai giải pháp Chuyển đổi số, Bảo mật, Cloud cho tổ chức và doanh nghiệp tại Việt Nam.
Chính sách phát triển, thăng tiến theo Career Path phù hợp với từng vị trí, từng phòng ban.
Cơ hội làm việc với các đối tác công nghệ hàng đầu thế giới.
Đài thọ 100% chi phí tham gia các khóa học marketing, các chương trình marketing của Tập đoàn CMC và của các hãng công nghệ lớn (Microsoft, Dell Technologies, AWS, Cisco,...)

Bảo hiểm và chính sách đãi ngộ

Thời gian làm việc: Thứ Hai – Thứ Sáu; Nghỉ thứ 7 & Chủ Nhật.
Chế độ bảo hiểm nâng cao: CMC Care
Nghỉ phép: 12 ngày/ năm + 1 ngày nghỉ hưởng lương vào dịp sinh nhật bản thân CBNV
Chế độ đãi ngộ thai sản nâng cao dành cho nhân viên nữ
Được trang bị laptop/thiết bị công nghệ trong quá trình làm việc.
Tham gia các Câu lạc bộ của Công ty và các chương trình trải nghiệm nhân viên đa dạng và phòng phú
Teambuilding công ty và phòng định kì 2 lần/năm
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo quy định Nhà nước

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-18 22:15:03