Unity Developer - Cong ty SkyLink Studio.

Nhiệm vụ 1: Đảm bảo chất lượng dự án Game
- Khả năng cảm nhận và polish tốt trãi nghiệm của game và optimize game giúp game hoạt động tốt trên nhiều device
- Có thể brainstorm và đưa ra những ý kiến giúp game có trải nghiệm tốt hơn
- Lên kế hoạch để xây dựng hệ thống gameplay và feature cho dự án
- Phân tasks cho junior/fresher developer dưới mình để hỗ trợ dự án đi nhanh và trơn tru hơn
- Expert trong việc implement UI dựa theo mock up
- Implement tất cả các hệ thống mà mình đã đề ra theo tiến trình của dự án
- Giao tiếp tốt với Artist để đảm bảo mình nhận đủ assets và assets phải đảm bảo đúng rule optimize cho dự án game
- Có khả năng ETA và đánh giá đúng tiến độ của công việc
- Giao tiếp tốt với Game Designer để đảm bảo họ có đủ tool để hỗ trợ trong việc balance các chỉ số cho dự án game
Nhiệm vụ 2 : Training và hỗ trợ thành viên mới
- Trainning junior developer trực tiếp của mình để họ có thể có đủ khả năng đảm nhận những task khó hơn và hoàn thành nhanh hơn, tốt hơn

Yêu cầu công việc

Kiến thức:
- Kiến thức về quy trình phát triển game
- Nắm kiến thức về Shader
- Kiến thức về nodejs, python, nim... là một lợi thế
- Nắm vững kiến thức về optimize FPS, memory cho Unity
- Nắm vững kiến thức về Design Pattern và SOLID principles
Kinh nghiệm: 4 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực game
Kinh nghiệm chuyên môn:
- Có Kinh nghiệm giải quyết Crash / ANR"
- Có kinh nghiệm tự xây dựng prototype sản phẩm nhanh bằng Unity
- Có thể quản lý và giao task cho Junior Developer
Kỹ năng:
- Kỹ năng tiếp thu cũng như học hỏi kiến thức mới
- Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt
- Kỹ năng giao tiếp tốt
- Kỹ năng research
Các yêu cầu khác:
- Có kinh nghiệm tự phát triển và build game từ đầu
- Hoà đồng
- Ham học hỏi, yêu thích lập trình game
- Open mind để tiếp nhận ý kiến của người khác

- Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, khám sức khỏe theo quy định sau 2 tháng thử việc. Nếu đạt doanh số cao chỉ cần thử việc 1 tháng.
- Được đào tạo, bồi dưỡng & phát triển nghề nghiệp.
- Các chế độ phúc lợi khác theo chính sách nội bộ của công ty.
- Nghỉ phép năm, nghỉ Lễ theo quy định của Luật lao động hiện hành và theo quy định của Công ty.
- Hệ thống thưởng đa dạng: thưởng (ngày, tuần, tháng, năm)
- Phúc lợi tốt cho nhân viên: bảo hiểm y tế, du lịch, team building, happy hour, happy birthday...

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-04-17 22:30:02