Nhiệm vụ chính:
Quản lý công việc hàng ngày của nhóm, bao gồm quản lý người dẫn chương trình, lập lịch, theo dõi hiệu suất Livestream, theo dõi dữ liệu hiệu suất của người dẫn chương trình, phản ánh dữ liệu Livestream kịp thời và đề xuất phương án tối ưu.
Liên tục tối ưu hóa kế hoạch Livestream cửa hàng và các phương án tiếp thị, sử dụng công cụ tiếp thị cửa hàng một cách hiệu quả, nâng cao GMV của thương hiệu.
Quản lý hoạt động vận hành toàn bộ trên nền tảng TikTok, quản lý công việc vận hành Livestream hàng ngày, bao gồm kế hoạch Livestream, quy trình vận hành, lên kế hoạch sự kiện Livestream, phân tích dữ liệu và điều chỉnh vấn đề theo thời gian thực, hoàn thành và nâng cao hiệu suất Livestream, v.v.
Dựa trên phân tích xu hướng thị trường và tình hình cạnh tranh, thiết lập chiến lược hiệu quả cho các danh mục hàng hóa và chiến lược lưu lượng.
Hỗ trợ thương hiệu trong việc thiết lập kế hoạch Livestream theo chiến lược bán hàng trên nền tảng TikTok, bao gồm lập kế hoạch Livestream, lập kế hoạch hàng hóa, lập kế hoạch sự kiện, nâng cao hiệu quả dữ liệu, v.v.
Yêu cầu về vị trí:
Có khả năng phân tích dữ liệu mạnh mẽ, có thể thiết lập chiến lược vận hành hiệu quả, giỏi khai thác vấn đề và điểm đau.
Am hiểu các nền tảng Livestream thương mại điện tử phổ biến, hiểu rõ các quy định của TikTok.
Có bằng Cao đẳng trở lên, có kinh nghiệm ít nhất 1 năm làm việc trong vận hành nền tảng Livestream, có hiểu biết sâu sắc về lưu lượng và bán hàng trực tuyến.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm vận hành thương mại điện tử trong ngành thời trang.
Phúc lợi cho nhân viên:
Cơ hội đào tạo: Công ty coi trọng sự phát triển cá nhân của nhân viên, chúng tôi có hệ thống đào tạo riêng của mình, nơi bạn có thể trải nghiệm tuổi trẻ và bay cao với ước mơ của mình.
Nghỉ ngơi: Ngày lễ theo luật, phúc lợi và các hoạt động, sự kiện vào ngày đặc biệt, nghỉ phép có lương, v.v.
Hệ thống phúc lợi lương thưởng hoàn hảo + hệ thống thăng tiến nhân viên + chăm sóc nhân viên theo tiêu chuẩn con người;
Hệ thống thăng tiến: Nhân viên- - - - > Trưởng nhóm- - - - > Trưởng phòng- - - - > Quản lý- - - - > Giám đốc điều hành
Hoạt động văn hóa: Mỗi tháng, công ty tổ chức các hoạt động đào tạo và các sự kiện hội họp không định kỳ, khuyến khích: cuộc sống lành mạnh, làm việc vui vẻ.
Phúc lợi công ty: Mua bảo hiểm xã hội, quà tặng vào ngày lễ, cần có những bất ngờ nhỏ trong thời gian bình thường, buổi tiệc sinh nhật.
Phúc lợi lương: Lương cơ bản (15- 20 triệu) + phụ cấp ăn trưa + thưởng thêm + Hoa hồng cao;
Cơ hội đào tạo và học tập:
Đào tạo công ty: Trong tương lai, chúng tôi sẽ cung cấp cho nhân viên cơ hội học tập và đào tạo toàn diện về tâm lý, kiến thức, kỹ năng, quản lý, v.v.
Đào tạo bộ phận: Chủ yếu là đào tạo kiến thức chuyên môn về vận hành, bao gồm đào tạo hướng dẫn cá nhân cho nhân viên mới, đào tạo nâng cao định kỳ cho nhân viên cũ, v.v.
