Mô tả công việcKiểm soát dữ liệu chấm công, tăng ca, nghỉ phép, nghỉ việc trên hệ thống HRM.Xây dựng, cập nhật thang bảng lương, chính sách lương thưởng và phúc lợi.Thực hiện công tác tính lương,...
Chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấp cho người lao động theo quy định công ty. Quản lý các phúc lợi, đảm bảo chính sách đãi ngộ nội bộ phù hợp, giải quyết các thắc mắc, khiếu nại của người lao động...
Thực hiện hoặc hỗ trợ giải đáp các thắc mắc về chính sách lương, thưởng và chế độ trong phạm vi cho phép.Hỗ trợ các chương trình và hoạt động phúc lợi cho nhân viên.Thực hiện quyết toán thuế...
Tiền lương và phúc lợi (70%):- Hỗ trợ làm hồ sơ BHXH- Sắp xếp và xử lý hồ sơ nhân sự- Hỗ trợ lưu trữ tài liệu, văn bản- Hỗ trợ đăng ký và kế khai thuế thu nhập cá nhân- Thực hiện các công việc...
Quản lý, cập nhật và lưu trữ hồ sơ nhân sự, thông tin nhân viên trên phần mềm nhân sự hoặc hồ sơ cứng.Thực hiện các công việc hành chính liên quan khácTheo dõi và quản lý các loại hợp đồng lao động,...
Đảm bảo công tác tính lương – thưởng, phúc lợi và chế độ chính sách cho người lao động được thực hiện chính xác, đúng hạn, tuân thủ quy định pháp luật và quy chế công ty; đóng góp vào việc xây dựng...
- Thực hiện các nghiệp vụ liên đến BHXH- BHYT- BHTN cho Người lao động- Tính các chế độ phúc lợi khác kịp thời hạn, chính xác theo đúng chính sách. Thực hiện các nghiệp vụ thanh toán liên quan...
- Quản lý công tác BHXH, BHYT, BHTN, công tác về nhân sự;- Thực hiện công tác tính lương thưởng, phúc lợi hàng tháng/quý/năm chính xác;- Làm các báo cáo tuần, tháng, quý, năm hoặc đột xuất theo...
- Thực hiện công việc liên quan đến tiền lương và các chế độ cho CBCNV đảm bảo tính chính xác, kịp thời:- Tính toán, thực hiện thủ tục chi trả lương hàng tháng và các khoản thưởng theo quy định.- ...
- Thực hiện tính BHXH – BHYT – BHTN- KPCĐ- Chấm công – Tính lương cho nhân viên- Thực hiện suất ăn – Cơm ca cho nhân viên- Báo cáo hàng tháng- Thực hiện các công việc liên quan đến hợp đồng lao...
Thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT, BHTN: báo tăng, báo giảm, chốt sổ, thai sản, ốm đau,...Theo dõi, cập nhật dữ liệu nhân sự: hợp đồng lao động, biến động nhân sự, nghỉ phép, nghỉ việc, điều...
HĐLĐ, Quy chế doanh nghiệpThực hiện các công tác liên quan đến Hợp đồng nhân sự: HĐLĐ, HĐ thử việc, Đào tạo, Thôi việc, Kỷ luật....Đảm bảo hệ thống quy chế, hành lang pháp lý được vận hành đúngPhát...
- Quản lý hồ sơ nhân sự của CBNV Công ty. Cập nhật cơ sở dữ liệu nhân sự nội bộ Công ty, gửi danh bạ nội bộ định kỳ.- Theo dõi thời gian thử việc/ thử thách, thời hạn hợp đồng của CBNV toàn công...
Quản trị dữ liệu nhân sựQuyết toán thuế TNCN quý, năm. • Xuất chứng từ khấu trừ thuế TNCN cho nhân viênRà soát & thực hiện đánh giá và tăng lương định kỳ cho nhân viên. Thực hiện thủ tục BHXH,...
Tiền lương thu nhập:- Xây dựng, rà soát, điều chỉnh Thang bảng lương, cơ cấu thu nhập…- Phối hợp các Phòng ban BP triển khai đánh giá định kỳ theo Quy định của Công ty.- Thực hiện chấm công, tính...
Thực hiện tính lương, thưởng, phúc lợi và khấu trừ BHXH, thuế TNCN cho toàn thể người lao động thuộc Công ty:Tổng hợp, rà soát kết quả đánh giá hiệu quả công việc của công ty:Thực hiện công tác...
- Thực hiện công tác chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấp hàng tháng cho toàn bộ nhân viên.- Quản lý, theo dõi và cập nhật dữ liệu liên quan đến hợp đồng lao động, hồ sơ nhân sự.- Thực hiện các...
- Thực hiện công việc theo thời gian deadline theo quy định.- Thực hiện các công việc do cấp trên chỉ đạo.- Dò xử lý chấm công hàng ngày- Lưu hồ sơ chuẩn xác, đầy đủ- Thực hiện báo cáo hàng...
Kiểm tra, giám sát việc chấm công và thực hiện nội quy lao động về giờ giấc làm việc của toàn bộ nhân viên. Quản lý chế độ về nghỉ phép, nghỉ bù, tăng ca và các chế độ khác theo nội quy, quy định của...
Mô tả công việc- Thực hiện các chính sách phúc lợi của công ty đối với người lao động như: thăm hỏi trong các trường hợp cưới hỏi, đám tang, ốm đau, sinh con… chu đáo và kịp thời.- Duy trì và cập...
- Tham khảo ý kiến của lãnh đạo để đưa ra các giải pháp về ca làm việc để đảm bảo tổng số giờ làm thêm và tình trạng vắng mặt theo đúng quy định của Pháp luật- Đảm bảo cập nhật cơ sở dữ liệu...
Phân tích hiệu quả sử dụng chi phí lương của các Phòng ban/ Bộ phận.Thực hiện các công việc theo sự phân công của cấp quản lý trực tiếp (nếu có).Kiểm soát định mức khoán các phòng ban phù hợp đơn giá...
Quản lý chấm công và tính lươngKiểm tra, rà soát bảng lương, phụ cấp, thưởng và các khoản khấu trừ trước khi trình phê duyệt.Đảm bảo việc chi trả lương và các chế độ liên quan cho nhân viên được thực...
Xây dựng chính sách đãi ngộ của Tập đoàn.Tổ chức thiết kế hệ thống quy trình nghiệp vụ.Kiểm soát việc tính lương của Công ty thành viên.Tham gia xây dựng và triển khai hệ thống quản lý thực hiện công...
Thực hiện các quy trình tính lương, quản lý hệ thống phúc lợi (BHXH, BHNT, BHSK…) và các chương trình thưởng khuyến khích cho nhân viên theo Quy chế đãi ngộ lao động.Cập nhật và lưu trữ hồ sơ nhân...
Công ty tnhh sản xuất thương mại & dịch vụ hoa xinh
Xem nhanh
Quản lý C&B cho khách hàng OutsourcingPhụ trách C&B cho nhiều doanh nghiệp khách hàng (theo danh sách được phân công)Đảm bảo SLA dịch vụ, tiến độ và độ chính xác số liệuLàm việc trực tiếp với đầu...
Quản lý phần mềm & hệ thống nhân sự:Đào tạo nội bộ về việc sử dụng phần mềm HR cho các thành viên trong phòng/bộ phận khác.Tối ưu hóa quy trình nhân sựQuản lý, vận hành và bảo trì hệ thống phần mềm...
Mô tả công việcQuản lý mảng bảo hiểm và công đoànGiải đáp các thắc mắc cho người lao động về lương.Tính lương và thanh toán tiền lương cho toàn nhân viên.Báo cáo thuế TNCN hàng năm.Quản lý mảng...
Tham gia vào quá trình xây dựng và triển khai chính sách lương, thưởng, phúc lợi.Kiểm tra tính chính xác của dữ liệu lương, thưởng, phúc lợi trước khi thanh toán.Tính lương, thưởng, phúc lợi cho nhân...
Công ty cổ phần tập đoàn phát triển bất động sản ssm group
Xem nhanh
Quản lý tiền lương – thu nhập:Tính lương, thưởng, phụ cấp, hoa hồng, KPI cho toàn bộ nhân viên hàng tháng.Kiểm tra, đối chiếu bảng chấm công, dữ liệu ngày phép, OT, nghỉ không lương,…Phối hợp với kế...
