Area Manager - Crocs (HO - 000207_SHO-CRO-149-157-035-3)

CENTRAL BRAND & SPECIALTY VIỆT NAM
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Đà Nẵng
Kinh nghiệm yêu cầu
Chưa có kinh nghiệm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Ensure effective management of budgets, staff, and inventory to meet sales targets while maintaining high company standards and addressing operational challenges.
To achieve sales targets for brands- in- charge stores, ensuring high company standards and operational excellence.
Sale & KPIs management

Achieve or exceed sales targets through regular reviews and actionable strategies.
Monitor all KPIs set by the company and ensure they align with the business strategy to support and drive business improvement

Budget Management

Monitor and control operating costs, ensuring efficient resource use and compliance with company standards.

People Management

Enhance team performance through effective leadership, reward & recognition, and staff development.
Manage store staffing, including recruitment, training, and performance evaluations.
Collaborate with the Head of Department (HOD) and Human Resources Department (HRD) to monitor and develop career progression plans for store staff, reviewing and refining them annually as needed

Operational Process Management

Operations: Oversee daily store operations, including hygiene, housekeeping, and marketing material. Resolve administrative issues, customer complaints, and employee concerns promptly.
Loss Prevention: Enforce loss prevention policies, manage inventory discrepancies, and safeguard company assets.
Visual Merchandise: Ensure visual merchandising standards in line with brand guidelines by working closely with VM team

Store Project Management: Manage store projects, including openings, refurbishments, and closures, in line with company plans.
Policies & Cash Management

Ensure all current internal processes and policies relating to operational policies and procedures for Loss Prevention, Store Operations, Inventory, New Stores Opening and Cash Audit functions across all countries.
Define and establish cash management disciplines to protect company cash assets.

Other tasks:

Market Intelligence: Keep abreast of the latest trend in the market with respect to the Product Trends and Brand standards.
Supplier Partnership: Develop and strengthen the consignment and supplier relationships to establish long term, sustainable and mutually beneficial relationships.

Yêu cầu công việc

Bachelor’s degree in Business Administration, Retail Management, or a related field.
Strong leadership, sales management, and operational skills.
Excellent communication and organizational abilities.
Proficiency in English
Minimum of 5- 7 years in retail management, with at least 2 years in a district or area management role in Retail field

Quyền lợi

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-12 16:55:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
31/03/2026
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Quản Lý
Kinh nghiệm yêu cầu
Chưa có kinh nghiệm
Trình độ yêu cầu
Cao đẳng
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Quản trị kinh doanh
Khu vực
Đà Nẵng
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Area Manager - Crocs (HO - 000207_SHO-CRO-149-157-035-3) - Mã tin đăng: 5533383. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CENTRAL BRAND & SPECIALTY VIỆT NAM

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây