Biên Tập Viên Truyền Hình

TRUYỀN HÌNH
Video Truyền hình
- Liên hệ cơ sở (cơ quan, ban ngành), địa điểm ghi hình, nhân vật (bệnh nhân, nhà thuốc, chuyên gia…).
- Đề xuất kênh phát sóng.
- Phối hợp với quay phim ghi hình tại hiện trường, tham gia sản xuất, nghiệm thu sản phẩm trình cấp trên đảm bảo chất lượng và thời gian phát sóng.
- Viết kịch bản tin sự kiện, talkshow, phóng sự, phim giới thiệu doanh nghiệp.
- Dẫn hiện trường/ Đọc off.

Video trên các nền tảng Youtube, Fanpage, Tiktok, Shopee

- Quản lý và chịu trách nhiệm nội dung trên các kênh truyền thông được phân công phụ trách.
- Viết kịch bản các video online, video chạy quảng cáo trên các nền tảng mạng xã hội của công ty, đảm bảo sản phẩm đạt yêu cầu trước khi bàn giao.
- Đề xuất các ý tưởng phát triển kênh Youtube, Tiktok, Facebook...
- Livestream giới thiệu sản phẩm của công ty trên Facebook, Tiktok, Shopee Live...
- Thực hiện các yêu cầu chỉnh sửa/ cắt video truyền hình để đăng tải trên các kênh truyền thông.
- Biên tập kịch bản đề xuất của Quản lý nhãn.
HỖ TRỢ TỔ CHỨC SỰ KIỆN
- Phối hợp với quay phim và chụp ảnh dàn dựng hình ảnh phục vụ công tác truyền thông.
- Tổ chức sản xuất video về các chương trình sự kiện của công ty phục vụ truyền thông trên các nền tảng.
- Trực tiếp dẫn chương trình/ Viết kịch bản dẫn cho MC.
- Livestream các hoạt động của công ty (từ thiện, nhận giải, chương trình nội bộ…)

- Tốt nghiệp chuyên ngành: Báo chí, Truyền hình, Phát thanh, PR, Truyền thông đa phương tiện hoặc các ngành liên quan khác.
- Ưu tiên ứng viên có thể đi công tác, biết sử dụng phần mềm dựng phim cơ bản, có kinh nghiệm trong ngành y dược, mỹ phẩm, thẩm mỹ, có thể tham gia các hoạt động phong trào của công ty như nhảy, múa, hát….
- Tuổi từ: 25- 35.
- Giới tính: Nam/Nữ
- Có 2 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương.
- Có kỹ năng MC, livestream, lên hình, đứng kênh, nhạy bén với các trend social.

- Được hưởng các chế độ theo quy định của Nhà nước: BHXH, BHYT, ngày lễ, ngày phép,…
- Được hưởng các chế độ theo quy định:
Chế độ công đoàn: Ngày 08/3; ngày đàn ông 03/8; 20/10; Sinh nhật; CBNV; NV Nữ sinh con; Vợ NV Nam sinh con; Ốm đau (Cá nhân+ tứ thân phụ mẫu, vợ/chồng, con)…: hưởng từ 100.000 – 500.000đ/lần.
Chế độ công ty:
+ Các ngày Lễ 30/4+1/5; 2/9; Thành lập công ty 13/12; Tết Dương lịch: thưởng 1.000.000đ/lần. Tặng quà sản phẩm của công ty ngày 02/9.
+ Tết Âm lịch: thưởng tháng lương thứ 13 + Phần quà.
+ Cá nhân, tập thể được khen thưởng của các cơ quan, ban ngành: thưởng từ 300.000 – 5.000.000đ/lần.
+ Nghỉ mát; Đi du lịch: 1 năm/lần.
+ Đám cưới CBNV; Đám hiếu… : hưởng từ 300.000 – 1.000.000đ/lần.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-01 00:55:03