Chuyên viên cao cấp Mô hình Dữ liệu Rủi ro và Triển khai Hệ thống

Trách nhiệm chính: Chịu trách nhiệm ( I) Triển khai, xây dựng cấu trúc mô hình dữ liệu phục vụ cho công tác quản trị rủi ro, báo cáo phân tích nội bộ và theo yêu cầu của Ngân hàng Nhà nước; (ii) Tổng hợp, phân tích các yêu cầu thay đổi của Khối Quản lý Rủi ro và Tuân thủ liên quan đến các hệ thống rủi ro tín dụng, phối hợp với BTS/nhà thầu để triển khai các yêu cầu thay đổi trên các hệ thống liên quan.
Chi tiết công việc:

Phân tích, đánh giá các tác động đến mô hình dữ liệu của Khối Quản trị Rủi ro và Tuân thủ khi có thay đổi về mặt chính sách, quy trình liên quan;
Đề xuất kiến nghị các giải pháp về mô hình dữ liệu;
Đầu mối làm việc với nhà thầu để xây dựng mô hình dữ liệu; Đầu mối quản lý các nguyên tắc kiểm định chất lượng dữ liệu; Chịu trách nhiệm quản lý mọi thay đổi liên quan đến mô hình dữ liệu;
Triển khai, giám sát việc xây dựng mô hình dữ liệu bao gồm luồng dữ liệu (data flow), tiêu chí (rules), quản trị dữ liệu (data governance), từ điển dữ liệu (data dictionary);
Đầu mối tổng hợp, phân tích các yêu cầu thay đổi về mặt hệ thống của các Đơn vị trong Khối Quản trị rủi ro và Tuân thủ; Phối hợp với BTS/nhà thầu để triển khai các yêu cầu thay đổi sau khi đã thống nhất;
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp quản lý.

Kỹ năng Tiếng Anh thành thạo.
Trình độ Cử nhân trở lên chuyên ngành Tài chính- Ngân hàng, Kinh tế, Quản trị kinh doanh;
Kỹ năng phân tích dữ liệu và xử lý dữ liệu tốt;
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt;
Am hiểu về hệ thống dữ liệu ngân hàng, các quy định của NHNN, các quy định của Pháp luật về hoạt động Ngân hàng, các ứng dụng công nghệ thông tin;
Tối thiểu 7 năm (Chuyên gia)/5 năm (Chuyên viên cao cấp)/3 năm (Chuyên viên chính)/2 năm (Chuyên viên) kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Tài chính, Ngân hàng; trong đó tối thiểu 5 năm (Chuyên gia)/3 năm (Chuyên viên cao cấp)/2 năm (Chuyên viên chính)/1 năm (Chuyên viên) kinh nghiệm làm việc tại vị trí liên quan đến xây dựng, quản lý mô hình dữ liệu;

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-12 03:35:27