Chuyên Viên Đào Tạo

Nghiên cứu, xây dựng nội dung đào tạo

Xây dựng nội dung, hướng dẫn để người học tiệm cận các phương pháp học và dễ tiếp nhận kiến thức.
Thực hiện các hoạt động đánh giá và đề xuất xây dựng các nội dung đào tạo mang tính ứng dụng cao, gắn với hiện trạng, nhu cầu của Công ty;
Tìm hiểu các mô hình và phương pháp đào tạo hiệu quả, tiết kiệm thời gian, chi phí;
Phối hợp với các phòng ban nghiên cứu nội dung, cấu trúc bài giảng, phương pháp đào tạo theo đối tượng người học;

Thực hiện đào tạo & đánh giá chất lượng

Thực hiện kiểm tra, đánh giá, sàng lọc đối tượng đào tạo, chất lượng trong và sau đào tạo;
Xây dựng các thang điểm, khung giám sát, tiêu chuẩn đạt theo nội dung đào tạo;
Trực tiếp giảng dạy hoặc thực hiện công tác trợ giảng theo chỉ đạo;
Thực hiện công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.

Sử dụng thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint...);
Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành liên quan, ưu tiên chuyên ngành quản trị kinh doanh, tâm lý, sư phạm;
Có laptop làm việc;
Ưu tiên ứng viên có hiểu biết về đá phong thủy;
Có kinh nghiệm từ 1 năm trở lên;
Thành thạo tiếng Anh.
Kỹ năng đào tạo, giao tiếp, thuyết phục;
Giới tính: nữ, 25 – 40 tuổi;
Có kiến thức về tư vấn/bán hàng, marketing;

Nghỉ phép 12 ngày/năm, nghỉ lễ trong năm;
Thưởng cuối năm (Theo năng lực và tình hình kinh doanh của công ty);
Lương: 10tr – 15tr + Bonus
Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến cao.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-08 06:55:02