Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp - Thu Nhập Upto 17 Triệu (Hỗ Trợ Ăn Trưa Và Trang Thiết Bị Làm Việc) Tại Hưng Yên

Theo dõi, tổng hợp, báo cáo và đề xuất biện pháp phòng ngừa rủi ro, sự cố mất an toàn lao động.
Xây dựng, rà soát và cải tiến thang – bảng lương, cơ cấu thu nhập (lương cơ bản, phụ cấp, thưởng, KPI...).
Tổ chức tính lương, thưởng, phụ cấp chính xác, đúng hạn cho toàn Công ty (khối Văn phòng & Sản xuất).
Thực hiện và chuẩn bị hồ sơ đối ứng thanh tra, kiểm tra của cơ quan chức năng liên quan đến lao động – an toàn – môi trường (khi phát sinh).
Tham mưu cho Ban Giám đốc/Trưởng phòng HCNS về:,Điều chỉnh lương, Chính sách thưởng, phúc lợi, Giải pháp đãi ngộ và giữ chân nhân sự
Tham mưu, triển khai và theo dõi việc tuân thủ pháp luật về an toàn lao động, vệ sinh lao động, môi trường, PCCC tại Công ty.
Hỗ trợ công tác đào tạo và phát triển nhân viên.
Phối hợp tổ chức đào tạo, huấn luyện HSE định kỳ cho CBNV.
Kiểm soát chi phí nhân sự, lập và phân tích báo cáo quỹ lương, chi phí C&B định kỳ.
Giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến quan hệ lao động, chế độ, chính sách nhân sự.
Là đầu mối làm việc với Cơ quan BHXH, Thuế, Thanh tra khi phát sinh.
Theo dõi, đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên theo quy định/KPI.
Thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN và các chế độ phúc lợi khác.
Phối hợp xây dựng, rà soát và cập nhật quy trình, nội quy, quy định HSE theo quy định pháp luật và yêu cầu nội bộ.
Tham gia xây dựng và duy trì văn hóa doanh nghiệp.
Xây dựng, triển khai và cải tiến quy trình, quy định, hướng dẫn liên quan đến công tác nhân sự.
Quản lý hồ sơ nhân sự: cập nhật, lưu trữ, bảo mật thông tin.

Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, Kinh tế An toàn lao động, Môi trường, HSE hoặc các ngành liên quan.
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực nhân sự tại doanh nghiệm sản xuất, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Hiểu biết sâu rộng về luật lao động và các quy định pháp luật liên quan đến lĩnh vực nhân sự.
Kỹ năng làm việc nhóm và độc lập.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao và đáp ứng thời hạn công việc.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề tốt.
Có kiến thức về các nghiệp vụ nhân sự như đào tạo, tính lương, bảo hiểm, HSE
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).

Thu nhập hấp dẫn: Từ 12 đến 17 triệu/ tháng
Hỗ trợ ăn trưa tại công ty và trang thiết bị làm việc.
Được tham quan, nghỉ mát trong và ngoài nước
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
Hưởng đầy đủ chế độ theo quy định của Pháp luật về BHXH. BHYT và các chế độ đãi ngộ khác.
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao năng lực.
Xem xét tăng lương định kỳ hàng năm.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong nghề nghiệp.
Thưởng quý, thưởng cuối năm theo kết quả hoạt động kinh doanh của công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-23 19:45:02