Chuyên viên hành chính nhân sự

Nhân sự
- Truyền thông thương hiệu nhà tuyển dụng.
- Theo dõi biến động nhân sự và thực hiện thủ tục nghỉ việc.
- Chấm công và theo dõi các loại nghỉ phép.
- Tiếp nhận và đào tạo hội nhập cho nhân sự mới.
- Giải quyết xử lý kỷ luật.
- Quản lý hồ sơ nhân viên.
- Quản lý và soạn thảo Hợp đồng lao động.
- Tổ chức và tiến hành công tác tuyển dụng nhân sự.
- Thực hiện các chế độ báo cáo định kỳ và khi có yêu cầu.
- Quản lý và báo cáo lao động.
- Thực hiện thủ tục mời nhận việc cho ứng viên thành công.
- Thống kê và đánh giá kết quả làm việc hàng tháng / Quý / Năm (nếu có).
Hành chính
- Quản lý bếp ăn.
- Quản lý cấp phát bảo hộ lao động.
- Tổ chức sự kiện.
- Phối hợp, triển khai các chương trình cổ động về an toàn và phòng chống cháy nổ.
- Sắp xếp lưu trữ hồ sơ.
- Quản lý vệ sinh, cảnh quan nhà máy.
Khác
- Thực hiện các quy trình theo quy định của FSSC và các tiêu chuẩn nội bộ khác.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận
** Chi tiết công việc sẽ trao đổi trong buổi phỏng vấn.
Nơi làm việc: KCN Phú Hội, huyện Đức Trọng, tỉnh Lâm Đồng

Cẩn thận, trung thực.
Có tác phong nghiêm túc và kỷ luật cao.
Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học với chuyên ngành tương đương.
Nhiệt tình, đáng tin cậy và giải quyết tình huống hiệu quả.
Có ít nhất từ 2- 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Có kỹ năng đàm phán.
Có kỹ năng xử lý tình huống.
Thành thạo vi tính.
Có tinh thần trách nhiệm cao.
Biết tiếng Anh.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-29 12:20:02