Chuyên Viên Nhân Sự

HR( 60%)

- Đào tạo.
Thực hiện thủ tục OB nhân viên mới: Chia sẻ và hướng dẫn người mới hiểu biết liên quan đến chính sách, nội quy, quy định nhân sự..
- Bồi thường và phúc lợi.
Chấm công , tạo bảng đúng trước khi gửi cho Kế toán.
Tham mưu cho CEO về chiến lược- kế hoạch- chính sách phù hợp với điều kiện mới.
Cấp thẻ y tế cho người lao động sau khi vượt qua thời gian thử việc.( Thẻ Bao Việt)
Đảm bảo và giám sát nhân viên tại văn phòng ký kết hợp đồng lao động đúng thời hạn, hướng dẫn và theo dõi việc chấm dứt hợp đồng lao động của Nhân viên bằng tư vấn pháp luật, hỗ trợ các thủ tục đánh giá hiệu quả công việc hàng năm cho nhân viên, v.v.
Thực hiện bảo hiểm xã hội cho nhân viên và báo cáo Giám đốc điều hành hàng tháng.
- Truyền thông nội bộ- hỗ trợ tương tác.
Hỗ trợ và giải thích cho nhân viên nếu có thắc mắc liên quan đến hợp đồng lao động, tiền lương, chính sách bảo hiểm xã hội, v.v.
Làm việc với nhóm IC để xây dựng các chương trình, hoạt động cho nhóm để nâng cao tinh thần
Phối hợp giữa Ban Giám đốc và nhân viên.
Cập nhật các thông tin cập nhật về người mới vào làm, nghỉ việc, nghỉ thai sản v.v.. để làm thủ tục tính lương, báo cáo bảo hiểm xã hội, báo cáo lao động...
- Nhiệm vụ khác của nhân sự.
Quy trình làm việc để đạt hiệu suất làm việc cao (nếu có).
- Vai trò quản trị viên chung
Hỗ trợ và bàn giao các công việc liên quan đến cấp phát dụng cụ, thiết bị cho người mới vào.
Các nhiệm vụ được phân công khác theo phạm vi công việc và báo cáo về Trụ sở chính khi được yêu cầu.

Đăng bài tuyển dụng
Tuyển dụng( 40%)
Tuyển ứng viên người nước ngoài...................
Hỗ trợ tuyển các vị trí Dev như: Java, PHP, ReactJS, Tester.....các vị trí liên quan đến IT( CNTT)

- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học, ưu tiên chuyên ngành liên quan đến máy tính.
- Yêu cầu ứng viên tiếng anh giao tiếp tốt
- Kinh nghiệm yêu cầu:
. Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự, admin. Ưu tiên làm ở công ty IT.
. Có kỹ năng mềm trong giao tiếp với tập thể và nhân viên.

- Được tặng quà vào các dịp: Sinh nhật, Trung thu, Lễ các ngày Quốc khánh theo quy định của công ty
- Review lương 2 lần/năm
- Bạn được tham dự đội bóng đá, Table Soccer, Pes Club vào thứ Tư hàng tuần.
- Ngoài việc tham gia đầy đủ Bảo hiểm xã hội cho Người lao động theo Luật Lao động và quy định của công ty, Người lao động được hưởng chế độ chăm sóc sức khỏe của Bảo Việt sau thời gian thử việc.
- Thưởng tháng lương thứ 13 (Theo quy định của công ty).
- Được tham gia teambuilding và du lịch hàng năm theo quy định của công ty ít nhất 2 lần/năm.
- Ngoài ra, bạn còn được tham dự tất cả các trò chơi nhỏ do đội tổ chức.
- Hưởng 100% lương trong thời gian thử việc( 02 tháng thử việc)
. Làm việc trực tiếp với khách hàng nước ngoài, các thành viên trong nhóm giàu kinh nghiệm như: Product Owner, SA, Kỹ thuật, Designer và giao tiếp bằng tiếng Anh hàng ngày.
. Tham gia nhiều dự án, yêu cầu nghiệp vụ phức tạp và xử lý các vấn đề về dữ liệu lớn.
. Tham gia các khóa đào tạo kỹ năng mềm và kỹ năng chuyên môn cùng các thành viên trong nhóm.
. Làm việc trong môi trường trẻ, năng động, thân thiện và chuyên nghiệp với quy trình rõ ràng, hệ thống trang thiết bị nhanh chóng và đầy đủ.
.Giờ làm việc của Công ty là từ 9 giờ sáng đến 6 giờ chiều từ thứ Hai đến thứ Sáu.

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-12-23 07:30:29