Chuyên Viên Nhân Sự

Thực hiện việc đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ ứng viên.
Quản lý và lưu trữ các hồ sơ nhân viên.
Đào tạo hội nhập nhân viên mới.
Theo dõi hợp đồng, soạn hợp đồng.
Chấm công, theo dõi phép năm cho nhân viên.
Theo dõi và thực hiện các thủ tục tăng, giảm và các chế độ liên quan đến các loại bảo hiểm.
Sắp xếp lịch phỏng vấn cho ứng viên.
Hỗ trợ Trưởng phòng nhân sự thực hiện hoạt động nhân sự của công ty.
Báo cáo lao động.

Nắm vững các quy định của các văn bản pháp luật liên quan.
Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, hoặc các chuyên ngành liên quan.
Kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng làm việc độc lập, nhiệt tình và chủ động trong công việc.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

Cơ hội học hỏi và phát triển bản thân.
Mức lương cạnh tranh.
Các chế độ phúc lợi hấp dẫn khác.
Hỗ trợ cơm trưa.
Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo Luật Lao động.
Hiệu quả công việc tốt có thể được bổ nhiệm ở vị trí cao hơn
Môi trường làm việc năng động, thân thiện.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-05 23:45:02