Chuyên Viên Nhân Sự Tiền Lương (NM Vĩnh Phúc - Có Xe Đưa Đón Từ Hà Nội) TOTO Vietnam Co., Ltd

- Thực hiện đánh giá nhân sự hàng năm cho công ty;
- Chịu tránh nhiệm tập hợp dữ liệu từ các phòng ban, phân tích dữ liệu, dự tính chi phí nhân công hàng tháng;
- Báo cáo ngân sách chi phí hàng năm và đề xuất phương án nhằm giảm thiểu chênh lệch giữa ngân sách dự tính và chi phí thực tế;
- Theo dõi các dữ liệu liên quan đến BHXH gồm: BHXH, BHYT, BHTT, trợ cấp ốm đau, thai sản;
- Cập nhật, đào tạo, hướng dẫn, giải đáp chính sách nhân sự cho CNV;
- Tính và phân tích dữ liệu lương hàng tháng cho CNV, tính thuế THCN, quyết toán thuế TNCN hàng năm;
- Các công việc khác theo yêu cầu của quản lý;
Quyền lợi:
- Nghỉ phép 15 ngày/ năm, đánh giá và xét duyện nâng lương hàng năm theo năng lực của bản thân.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ trợ cấp, phúc lợi, thưởng, BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật lao động.
- Mức lương cạnh tranh, tương xứng với năng lực bản thân.
- Cơ hội học hỏi và làm việc tại một trong những công ty dẫn dầu về ngành thiết bị vệ sinh hiện đại.
- Cơ hội làm việc trong môi trường năng động, thân thiện, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển năng lực toàn diện với những chương trình đào tạo nội bộ, chương trình đào tạo trong và ngoài nước.

- Sử dụng tốt Microsoft office và phần mềm nhân sự (nếu có);
- Kỹ năng giao tiếp tốt, tinh thần làm việc nhóm tốt; quan tâm và hứng thú khi làm việc với con người;
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm liên quan đến công việc nhân sự, C&B;
- Nữ từ 22 đến 32 tuổi, tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành về quản trị nhân lực, kế toán, tài chính, quản trị kinh doanh;
- Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc tại các doanh nghiệp sản xuất với quy mô lớn;
- Kỹ năng tổ chức & quản lý thời gian tốt để làm việc theo thời hạn chặt chẽ;
- Tư duy logic, tiếp thu nhanh, cởi mở và chủ động trong hành động.
- Tiếng Anh giao tiếp tốt (tiếng Nhật là một lợi thế);
- Tinh thần trách nhiệm cao, nhân văn, chăm chỉ;
- Khả năng quản lý nhiều nhiệm vụ & ưu tiên khối lượng công việc;
- Nắm chắc và vận dụng tốt kiến thức về Luật lao động, luật BHXH và lĩnh vực nhân sự;

Thưởng 2 lần/năm (Tết Âm lịch & Kỷ niệm ngày thành lập Công ty)

Bảo hiểm 24h + 15 ngày phép/ năm + 3 kỳ nghỉ lễ lớn (>7 ngày/kỳ)

Có xe đưa đón

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-02-17 17:05:36